【株式会社日本プロテック】【プロジェクトリーダー】Webアプリ開発／残業14h程度／大手企業と直接取引／転職回数不問【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/2/22(木)〜2024/5/22(水)


【プロジェクトリーダー】Webアプリ開発／残業14h程度／大手企業と直接取引／転職回数不問


■業務概要：
「社会のインフラをITで支える」という理念のもと、鉄道、国際物流、電力、半導体、パソコンなどを事業とする大手企業との直接取引が中心のため、プロジェクトリーダーとして上流工程から経験することができます。

■プロジェクトリーダーの役割：
5名～10名のチームを束ねるリーダーとして、進捗上の課題の洗い出しや要件の精査、メンバー育成などの業務をお任せいたします。そのため、ステークホルダーとの協業、チーム運営や人材育成に意欲をもって取り組んでいただける方を求めております。担当案件はご経験やご志向性を元に決定いたします。

■業務詳細：
・担当顧客（大手企業）に対する提案や受注活動
・ジョブリーダーとしてジョブを遂行し、適切な売上収益を上げる
・ジョブメンバー（プログラマー）の指導育成
・上長（管理職）の業務補助

■開発環境：
・開発言語：Java、C＃、VB.NET、ASP.NET、PHP、Python、JavaScript、HTML/CSS、TypeScript
・フレームワーク：Spring、Seasar2、.NET Framework、CakePHP、Django、FastAPI、jQuery、React、Vue.js、Nuxt.js、Angular、Bootstrap、Node.js
・クラウドプラットフォーム：AWS、Azure
・データベース：Oracle、SQL Server、MySQL、PostgreSQL、DB2
・仮想環境：Docker

■就業環境：
・月平均残業14ｈ程度、エンジニア自身でお客様と交渉し納期等を調整しており、無理のないスケジュールで進めることができています。社員の約80％がリモート勤務で、出社の場合も自社勤務となります。※鉄道系など、案件によっては休日や夜間の作業が発生する場合がありますが、必ず振替休日を取得いただいております。
・お客様と継続して取引ができるか、育成などの観点があるかに加え個人の収益率も評価の軸となり、適切な働き方で成果を出せているか評価いたします。

■強み：
・大手企業であるクライアントとは長年継続した取引を続けており、「日本プロテックさんがいないと回らない」などと感謝の言葉をいただくほどの信頼関係を築いています。

【チーム／組織構成】