正社員
掲載予定期間:2024/2/22(木)〜2024/5/22(水)
【福井県福井市】顧客の経営課題解決の人材営業<営業経験活かせます!>/土日祝休/残業月平均20時間
【営業経験活かせます!/海外人材のサポート/残業月平均20時間/土日祝休み】
■業務内容:
当社の営業担当として、以下の業務をお任せします。
◇営業所運営管理(派遣請負スタッフにまつわる事務業務)
◇お客様のフォロー、新規開拓:新規開拓のご経験がない方は、まずは既存顧客のフォローや労務・法務の知識をつけていただくところからスタートとなります。
◇来日外国人のスケジュール調整および「管理者」への指示
■管理者とは:
日本語が話せる外国人社員のことで、通訳や相談のサポート、外国人スタッフの社宅入居準備や就労先までの送迎などをサポート業務を担います。
※「管理者」が多数在籍しているため、外国語能力は不要です。
■組織構成:
北陸営業所は所長1名、営業1名、上記管理者3名という部署です。入社後は「営業」として先輩同行からスタートしていただき、営業所の中核となれる人材になっていただきたいと思います。
■研修について:
会社の規模拡大とともに、社員教育の体制づくりも着々と進行中です。具体的には、OJT中心の「見て覚える」という形から、個々のレベルごとに用意したカリキュラムでの教育を実施しています。それに伴い評価制度も整えましたので、1ヵ月後、1年後、5年後の自分の姿をイメージし着実に成長できるはずです。誰もが認める幹部になれるよう、会社がしっかりサポートします。
■当社について:
◇製造に特化した派遣・請負および業務代行などを行っています。人手不足で困っている企業に代わり募集を行い、求職者とマッチングそして管理者(バイリンガルスタッフなど)による就労後の生活サポートなども行っています。
◇当社はこれまで在留資格「定住・永住」の海外人材を受け入れてきました。2019年4月から始動し、コロナ禍で一部入国が止まっていた、新たな在留資格「特定技能」の運用がいよいよスタートします。これまで在留資格「技術人文国際」や「留学生」では従事できなかった仕事にも従事できるようになります。当社も新たな人財獲得に向けて、アジア圏へと全面進出していきます。さらに、人財と企業を繋げるだけでなく、それに付随した日本語能力の向上や生活サポートなどの面でも、これまでの実績により当社は1周先を進んでいます。教育要素を持って海外人材の「挑戦」を応援します。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中の条件は変わりません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 北陸事務所 住所:福井県福井市問屋町1丁目10 ユニックスビル209号室 勤務地最寄駅:福井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 有 各営業所への転勤の可能性あり。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 381万円~456万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~260,000円 固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間20時間0分/月~16時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~290,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回(6月)※前年度実績:1月あたり5,000円~7,000円 ■賞与:年2回(7月・12月)※前年度実績:計 3ヶ月分 ■年収例: 年収400万/入社3年目・リーダークラス 年収550万/入社8年目・所長(管理職) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限31,600円/月 住宅手当:当社規定による 寮社宅:単身用、世帯用あり 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:入社満3年から支給 <定年> 60歳 再雇用:上限65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得報奨金制度あり ■試験料補助制度あり ※会社承認の資格等に限る <その他補足> ■借上社宅制度:規定あり ■育児休業取得実績あり ■介護休業取得実績あり ■看護休業取得実績あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ■年末年始(祝日を除く4日間)、夏季休暇(有給休暇一斉付与による祝日を除く3日間)、慶弔休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:普通自動車運転免許をお持ちで下記ご経験をお持ちの方 ・営業職でのご経験(業界・商材は不問) ■歓迎条件: 人材業界でのご経験 <年齢制限> 60歳未満 定年年齢を上限とした募集のため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社アバンセコーポレーション |
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所在地 | 〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12 Kinjiro名駅 Minamiビル |
事業内容 | ■マニュファクチャリングサービス: 同社が提案する製造業向けのアウトソーシングサービスの総称です。単なる「忙しい時のお手伝い」といった“変動費対応型サービス”だけではなく、製造現場において「適正なコスト」での運営を推進する“固定費圧縮型サービス”までを包括しています。アジアなどへの海外生産移転も目立ち、国内製造力及び雇用基盤の維持・存続には健全な企業体質への転化が必要となり、工場の役割もこれまで以上に重みを増し、より安く、早く、歩留まり良く製造することが求められています。 |
代表者 | 島田 英治 |
URL | https://www.avance-corp.com/ |
設立 | 年1980年12月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | 14,489百万円 |
従業員数 | 3,447名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | ■株式会社出雲村田製作所 ■株式会社イワミ村田製作所 ■株式会社今仙電機製作所 ■ダイキン工業株式会社 ■株式会社日特スパークテック東濃 ■株式会社日本デキシー ■日本特殊陶業株式会社 ■丸五ゴム工業株式会社 他 |
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