【株式会社メガチップス】【新大阪】人事・人材開発リーダー ※東証プライム上場／年休125日／半導体メーカー【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/3/28(木)〜2024/6/26(水)


【新大阪】人事・人材開発リーダー ※東証プライム上場／年休125日／半導体メーカー


～プライム上場企業／日本初のファブレスLSIメーカー／年休125日／自己資本比率80％以上／特許出願・登録件数多数あり／システムLSIの設計・開発～生産までのトータル構築に強み～

・人材開発（採用・教育・人事制度などの企画）全般の業務リーダーをお任せいたします。

■業務詳細：
・採用に関するプロモーションやリクルート活動の企画
・全社教育の企画（体系立案～実際の運営まで）
・人事制度・施策の企画

上記のいずれかに専門性を持ち、経営戦略と連動させながらリーダーとして業務を行う。その他一般的な人事関連業務にも携わる。

■お任せしたいミッション：
・全社新卒採用目標の達成（人数だけではなく、求める人材か否かを重視）
・従業員の能力向上、人事制度・施策の運営
・自身の経験を活かした各種人事業務の課題解決

■期待する成果：
・採用目標を達成している
・階層別研修や部門教育の体系を整理・運営し、効果を出す
・人事制度や施策により経営目標達成に寄与し、社員のエンゲージメントを高める

■働き方：
・年間休日：125日
・完全週休二日制（土日祝）
・完全フレックス制
・育児休業後の復職率：100％
・男性育休取得率：100％（※対象：配偶者が出産した男性社員）

■今後の戦略及び現状：
（1）今後の成長が見込める車載・産業機器、通信、インフラ分野へ経営資源を集中します。技術競争力としてアナログ回路の開発・設計力の強化及び国内・海外企業との戦略的協業に取り組み、付加価値の高いLSIソリューションをお客様にご提供いたします。

（2）ASIC事業は既存の主力分野であるアミューズメント向けやカメラ事務機器向け等の事業基盤をさらに強化拡大します。加えて、新規事業分野として高速通信分野の当社独自のコア技術を用い、FA 、ロボティクスなどの産業機器分野向けに、事業拡大を図ります。

（3）ASSP事業では、LSIのアナログ／デジタル技術を核とし、5G通信インフラ、車載、IoT分野の事業展開に取り組んでおります。

■当社の魅力：
東証プライム上場企業でありながら、ベンチャー気質を持っている当社。大手のメーカーとは異なり、スピード感があり、一人一人に与えられる裁量が非常に大きいことが魅力です。

【チーム／組織構成】