正社員
掲載予定期間:2024/3/28(木)〜2024/6/26(水)
【京都・京田辺】海外営業(東南アジア・欧州への輸出営業)/年休121日以上/土日祝休/ニッチトップ
★KOFLOCブランド/理化学機器・分析機器業界において国内80%のトップシェア
★気体や液体の量を計測・発生・制御する機器の優良メーカー/国内トップシェア(70~80%)
★マイカー通勤OK/完全週休二日制、残業少なめ
■業務内容:
流量計測、制御、バルブの海外輸出営業をご担当頂きます(一部輸入業務もあります)。
具体的には、韓国、中国、台湾、東南アジア地区や欧州への輸出営業及び、代理店網構築営業をお任せ致します。
【強み】多品種小ロット生産を行う生産体制により顧客要望に合わせた柔軟な対応が可能で競合優位が高い製品となります。
【製品】気体(流体)を制御する部品。1案件100万円~1000万円位※気体の種類や、使用環境にとって仕様が異なります。
【製品の用途】燃料電池や半導体、医療機器など、業界を問わず広く使用される製品です。
※製品例→ http://www.kofloc.co.jp/product/index.html
【出張頻度】1~2ヵ月に1度の割合で海外出張がございます。
■組織構成:
配属先:5名(部長、一般、女性スタッフ3名)
■入社後について
製品知識はOJTにて学んで頂きます。文系出身の営業担当者もおり、中途採用が多い企業ですので、教え方にも慣れています。業界未経験者の方も安心してください。
■評価制度
半期に一度上長と目標を話し合い設定。終了時にも話し合い、評価を確定します。評価を行う上長同士でも互いの評価をチェックする機能があり、公平さが保たれています。
■製品について
同社の製品は、科学機器用・一般産業用計測制御機器から燃料電池、さらにバイオ・半導体といった先端技術のシステム開発、環境機器、医療機器など、多彩なフィールドで活躍しています。
特に精密微少流量制御機器は、理化学機器・分析機器業界において国内80%のトップシェアを誇っており、圧倒的な存在です。
※2008年:近畿経済産業局「関西フロントランナー大賞」「日刊工業新聞社賞」受賞
※2009年:経済産業省、中小企業庁、「元気なモノづくり中小企業300社」に選定されました。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 雇用期間:無期再雇用制度(65歳まで)あり。 <試用期間> 3ヶ月 労働条件は変更ありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:京都府京田辺市草内当ノ木1-3 勤務地最寄駅:近鉄京都線/新田辺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> マイカー通勤可。通勤時に本社~新田辺駅までの送迎バスがあります。 <転勤> 無 ※部署が異動になった場合は転勤の可能性があります。入社時点では想定していません。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 365万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):221,000円~286,000円 固定残業手当/月:46,000円~59,400円(固定残業時間27時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 267,000円~345,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ※上記年収は営業手当(固定残業代27時間分)を含みます。 ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:非課税金額まで(公共交通機関利用は月15万円まで) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:退職一時金、確定拠出年金 <定年> 60歳 希望する方を全て65歳まで再雇用します。 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT、社内研修、外部講習、ISO教育、通信教育、社内英会話スクール 等 <その他補足> ・時短制度 ・出産・育児支援制度 ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・社員持株会制度 ・厚生資金貸付金制度 ・総合福祉団体定期保険 ・業務災害総合保険 ・インフルエンザワクチン接種(全額費用負担) ・ストレスチェック(全社員に実施) ・社内英会話スクール(希望者が受講でき費用は会社が全額負担します) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 完全週休2日 土日祝(祝日のある週の土曜出勤あり) ・夏季休暇(3日)・年末年始(12月29日~1月4日)・特別休暇(慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇 他) ■年間休日121日以上 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ◎メーカーや商社での海外関連業務のご経験者。※営業・生産管理・購買など職種は不問。幅広く検討致します。 ◎ビジネスレベルの英語スキル or 実務経験がある方 ■歓迎要件: ◎電子部品/機械系の商材を扱われていた方 ◎ビジネスレベルの中国語/韓国語のスキルがある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | コフロック株式会社 |
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所在地 | 〒610-0311 京都府京田辺市草内当ノ木1-3 |
事業内容 | ■概要: 精密微少流量制御機器、窒素発生装置などで国内トップシェアを持つグローバルニッチメーカー。 特に精密微少流量制御機器は、理化学機器、分析機器業界において国内80%とトップシェアを誇っている。 コアに流体計測制御技術を持ち、科学機器用、一般産業用計測制御機器から燃料電池、さらにバイオ、半導体といった先端技術のシステム開発、食品、環境機器、医療機器など、多彩なフィールドで活躍している。 取引先は、海外も含め6300社を超え、企業、研究所、大学など各分野のスペシャリストの期待に応える製品やシステムを提供してきた。 |
代表者 | - |
URL | http://www.kofloc.co.jp/ |
設立 | 年1974年4月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 211名 |
平均年齢 | 40歳 |
主要取引先 | - |
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