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【株式会社オークワ】【東海エリア】<販売コンサル兼売場チーフ職>/農・畜・水産・衣料等の各部門を担当/接客販売や仕入れも【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社オークワ 求人更新日:2024年4月26日 求人ID:35917157
求人の特徴
  • 上場企業
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/8(月)〜2024/7/7(日)


【東海エリア】<販売コンサル兼売場チーフ職>/農・畜・水産・衣料等の各部門を担当/接客販売や仕入れも


関西エリアから東海エリアに進出/成長する
スーパーマーケットでご経験を活かして
売場の構築を頂きます。

■職務内容
お客様に喜ばれる売り場づくりをお願いします。
陳列方法を変えたり、商品の仕入れや
接客販売などをしていただきます。

■入社後の流れ
入社後まずはオークワの経営理念や
仕事の流儀を覚えていただきます。
前職の経験を基にチーフや
副店長などの仕事を任せていきます。

■チーフの役割
売場づくり、主にレイアウトや陳列、
発注、仕入れなど裁量を持って行います。

■売場づくりとは
店舗の立地や時間帯によって
来店されるお客様の層が異なります。
お客様の求めるものに合わせて
商品の内容を変えたり、
配置を変えたりなど
お客様目線に立って売場を作って頂きます。

■発注
月毎、曜日毎の来店者数、
ちらしの掲載予定日を考慮し
必要な品目、個数を予想して
発注業務を行います。
本社からの指示と現場の意見を
加味して発注、仕入れを行います。

■売上・荒利管理
競合店の動向を見ながら 値入れを調整し
仕入原価、売上目標、販売個数データ、
流行、時代性を考えながら
売上管理に携わります。

■キャリアパスのイメージ
【メンバー】
技術研修や市場見学等の産地研修

【チーフ】
パートやアルバイト、
売場・商品のマネジメント、
売上、荒利、経費の管理能力を磨きます。
・新任チーフ研修
・コンサルによる技術研修、
・キャリア毎の各研修有り 

【経営職】
SV、インストラクター、バイヤー

【副店長/店長】大型店舗担当
・新任SV研修
・新任バイヤー研修
・経営幹部育成研修、
・海外研修(選抜者)有り

【販売部長・部長】
・事業統括

■頑張りを評価
新卒入社者のキャリアパスのモデルでは、
36歳ほどで経営職になります。
新卒も中途も関係なく頑張った人が評価される社風です。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
お客様、従業員への挨拶は必須となります。
勤務時間 <勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
7:00~16:00
9:00~18:00
10:00~19:00
勤務地 <勤務地詳細1>
オークワ 岐阜県内の店舗
住所:岐阜県
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
オークワ 三重県内の店舗
住所:三重県
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細3>
オークワ 愛知県内の店舗
住所:愛知県
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
交通 <勤務地補足>
東海エリア、関西エリアの スーパーセンターオークワ、 オークワ、メッサオークワ、 パレマルシェ、プライスカット ※最初の配属は、可能な限り、  ご自宅から通える範囲内での  店舗に配属いたします。

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
384万円~480万円

<賃金形態>
月給制
チーフ職を想定しております。

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~300,000円

<月給>
240,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
≪給与例≫
・部門チーフ
 月給24万円~30万円
・副店長
 月給40万
※前職で店長経験のある方も、
 副店長としてご入社いただきます。
 店長になれば、月給43万円~52万円に。

≪チーフの年収例≫
384万円/チーフ (月給24万円+賞与)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円まで
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:企業年金基金
確定拠出年金
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
通信教育制度(当社指定講座半額補助)、充実した研修制度。

<その他補足>
社員持株会
企業年金基金
確定拠出年金
従業員買物特典制度
慶弔見舞金
寮・社宅制度
通信教育制度(半額補助)
自己申告制度
再雇用制度
退職金制度
オーカードポイント割増発行
制服貸与
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇20日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

年2回5連続休暇制度、アニバーサリー休暇あり

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
ス―パ―やホームセンター、衣料品店での業務経験がある方
※物量の多い店舗での業務経験が活かせます

■必須条件
ス―パ―マ―ケットや
ホームセンターなどの小売業界で業務経験のある方

■歓迎条件
・鮮度や品質にこだわったお店で働きたい方
・一定の裁量を持ち仕事がしたい方
・商品管理、売上管理、売場管理の経験がある方
・衛生管理の知識がある方

■優遇条件
・スーパーマーケットで担当及びチーフ、店長経験がある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社オークワ
所在地 〒641-8501
和歌山県和歌山市中島185-3
事業内容 ■特徴(TOPICS)
(1)店舗の戦略:レギュラー店舗以外にも、衣食住が揃った大型商業施設である「SC(ショッピングセンター)」、ワンランク上の高質スーパーマーケットをうたう「メッサ」、徹底した効率化による低価格を実現させたディスカウント業態の「プライスカット」、スーパーとホームセンターがワンフロアに集う「スーパーセンター」を展開しています。また地域に密着したドミナント戦略を採用し、特定の地域に集中して出店することでその地域のシェアを高めるとともに、確実にその地域のお客様が求める商品をお届けできるというメリットから、着実にシェアの拡大を実現してきました。
代表者 -
URL http://www.okuwa.net/
設立 年1969年2月
資本金 14,117百万円
売上 235,038百万円
従業員数 15,974名
平均年齢 43.6歳
主要取引先 -

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