正社員
【職務概要】
エンジニアとも連携をしながら、Salesforce活用のためのコンサルティングを行っていきます。
【職務詳細】
東京に本社を置く企業や成長ベンチャー企業に対し、デジタルマーケティング推進に向け、Salesforce製品群を活用したコンサルティング、PDCA支援、Salesforceプロダクト（CRM／MA等）の導入等、運用プロジェクトをリードしていきます。
案件は、一次請けが基本です。
担当は1～2社で、クライアントに深く入り込み、パートナーという立ち位置 で案件を進めていきます。
また、現在はSalesforceが中心ですが、今後はSalesforceに限らず他SaaS製品に支援を広げていく可能性も。
「Salesforceのスペシャリストを目指したい」 という方も、 「ゆくゆくは様々なSaaS製品の経験を積みたい」 という方も、ぜひ応募をお待ちしています。
★資格取得制度…合格奨励金支給有り※過去に20万支給実績有り
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > システムアナリスト ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区一番町4-6-1 第一生命タワービル8階 仙台市地下鉄南北線「勾当台公園」駅徒歩5分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：600万～1200万 ■月給制：月額435385円 ■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：あり ■雇用形態：正社員 ■試用期間補足：6ヶ月 ■待遇■ 社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、定期健康診断、オプション検査費用補助、インフルエンザ予防接種、死亡保険、産休・育休取得制度、看護休暇制度、在宅勤務制度、育児経費サポート、慶弔金、従業員持株会制度、選択制確定給付企業年金制度、サークル支援制度、副業推奨 ■勤務時間：9時00分～18時00分 ■休憩：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、祝日、夏期休暇（3日）、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔・特別休暇※年間休日127日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・Salesforceの導入支援経験 ・要件定義から開発PJTに携わった経験 【尚可】 ・Salesforceのベンダー資格保有者 ・受託開発案件でのPM／PLの経験をお持ちの方 ■クライアントの業務改善や事業成長に貢献することが可能… 導入して終わりではなく、製品・ツールの利活用支援をします。 ■クライアントは、東京に本社を置く大手・成長ベンチャー企業… 社会への影響力が大きい企業の成果向上に貢献することが可能 ■平均残業時間は月15時間 終業後は、プライベートや自己研鑽の時間に充てることが可能 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社メンバーズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-6037 東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX 37F |
| 事業内容 | ■業務内容：デジタルビジネス運用支援 大手企業からベンチャー企業までを対象に、専門性の高いデジタルクリエイターで編成されるお客さま専任チームをご提供。デジタルビジネス運用を一気通貫して支援し、お客さま企業の成果向上と脱炭素の両立を支援します。 支援領域：DX推進、データ活用、デジタルマーケティング、Webサービス開発など |
| 代表者 | ?野 明彦 |
| URL | http://www.members.co.jp/ |
| 設立 | 年1995年6月 |
| 資本金 | 1,057百万円 |
| 売上 | 17,662百万円 |
| 従業員数 | 2,833名 |
| 平均年齢 | 30歳 |
| 主要取引先 | - |
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