【富士通株式会社】官公庁向けネットワークの企画・提案・設計・構築（Cisco機器、無線LAN等）＃JP23e0537【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/4/18(木)〜2024/7/17(水)


官公庁向けネットワークの企画・提案・設計・構築（Cisco機器、無線LAN等）＃JP23e0537


～世界のFUJITSU：世界180ヶ国500社約13万人・ICTサービス売上国内1位、世界7位・ICTを通して誰もが快適で安心して暮らせるネットワーク社会づくりに貢献／平均勤続年数約20年・多様で柔軟な働き方・育休復帰率ほぼ100％～

■職務内容：
・IPネットワークの企画、提案、設計、構築に携わっていただきます。
・当PJが担当するお客様においては、防災用途で使用するIPネットワークを自営の光ファイバ網にて全国網を整備～構築し、監視カメラ映像や、センシング情報を収集しており、当PJではそれらIPネットワークの企画、提案、設計、構築業務を実施しています。
・現在、ネットワーク商談や新技術の採用等、繁忙期／転換期を同時に迎えており、ネットワークスキルを有した即戦力となるエンジニアを必要としています。

■仕事の魅力・やりがい：
・激甚災害時のデータ伝送を行う重要なITインフラの構築業務に携わることができます。
・全国に広がる自営ネットワークの企画、提案、設計、構築業務に携わることができます。
・全国数万台規模の監視カメラの映像ストリーム（マルチキャスト）を活用するIPネットワークの設計／構築に携わることができます（世界一規模のマルチキャストネットワーク）

■富士通の直近の変革：
・19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革／人事領域のフルモデルチェンジを推進中。
・役員級（元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表）の外部招へいや、ジョブ型シフト、はたらき方改革等が進んでいます。
・新任管理職へも社内ポスティング制度で自ら手を挙げてチャンレンジすることができ、成果をしっかり評価し、優秀な方はどんどん上にチャレンジしていける土壌が整ってきています。

■働きやすい環境：
・全社員対象にテレワーク勤務制度導入。女性の活躍支援、介護短時間勤務など働きやすい環境構築にも力を入れています。
・定時退社日のフロア消灯や労働時間管理の徹底など、長時間労働削減に向けた様々な取り組みも行い、ワークライフバランスと生産性の向上を目指しています。

【チーム／組織構成】