正社員
掲載予定期間:2024/4/18(木)〜2024/7/17(水)
税務 ※事務所経験者歓迎/単体決算・税務申告やチームメンバーの育成をお任せ/東証プライム上場
■職務内容:
経理グループにて、以下の業務をメインにご担当いただきます。
・LIFULL単体の税務申告
・チームメンバーの育成(日常業務の教育、進捗管理など)
・新規事業・新サービスの経理処理の検討など
また、ご経験やご希望によって以下の業務もお任せいたします。
・経理業務フローの見直しやマニュアル作成などの改善業務
・会社設立・清算に伴う手続き
・支払依頼書等の伝票承認業務
・子会社経理の取りまとめ(伝票・税務申告書・財務諸表のチェック等)
・コーポレートアクションなどのプロジェクト業務やそれに係る経理処理の検討
【変更の範囲:会社の定める業務】
■Mission:
経理グループでは、LIFULLグループの経理関連業務(経費精算、支払い、固定資産、税務など)を主管しています。
LIFULLの経営理念実現のため、一人一人がプロフェッショナルとして専門性を高め、チームとして課題に取り組み、LIFULLの事業成長を会計面から支えていきたいと考えています。
■組織構成:正社員4名、派遣社員6名。
■募集背景:
ご入社後は、税務処理を中心にお任せいたしますが、高度な専門性を必要とする業務であっても属人化しないためにメンバー育成が必要と考えており、チームメンバーへのフォローアップもお任せしたいと考えております。また、基幹システム入れ替え業務が進んでいるため、ご入社のタイミング次第では、導入から安定稼働に向けた対応が必要となっております。効率的な方法論やプロセスの見直しを通じて、限られたリソースでも最大限の成果を出す環境づくりを目指しており、業務改善に積極的に取り組んでいただける方が必要です。
■働き方:
オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドワークを導入しております。
全社の基本ルールとしては原則週3日オフィス勤務となっており、チームごとにオフィス勤務日をそろえることでチームワークや心理的に安全な環境をつくっています。ただし、「チームの成果の最大化」の観点から、半期毎の承認制でチームごとにルール変更を可能としております。配属予定部門の働き方については、面接にてご確認ください。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
---|---|
雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件面の変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:00 フレキシブルタイム:7:00~11:00、16:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区麹町1-4-4 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/半蔵門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅、サテライト) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 573万円~698万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):293,600円~357,700円 固定残業手当/月:90,700円~110,500円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 384,300円~468,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:年2回(4月、10月)※当社規程あり ■賞与:年2回(7月、12月)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限あり(1日3,500円)) 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 シニア社員の再雇用制度あり <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 社内大学「LIFULL大学」、資格取得支援制度(71資格対象)、自由に選べる研修(外部企業が運営する100種類以上のテーマから自由にセミナー参加) <その他補足> ■社員持株制度、各種サークル、福利厚生倶楽部 ■社内異動制度「キャリア選択制度」、社内兼業制度「キャリフル」、兼業届出制度「キャリアライズ」 ■ワーキングマザー・ファザー支援(短時間勤務など) ■リフレッシュ手当(有休を連続で4日以上を取得した際に3万円支給) ■社会貢献活動支援制度「OneP's」(ボランティア等の社会貢献活動を支援する制度。承認されると特別休暇と活動支援金を補助) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、社会貢献活動休暇(年2日)、LIFULL休暇(年2日)、有給休暇※有給休暇取得率:77.0%(2022年9月期) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件:※事務所経験者歓迎 ・税務申告書(法人税、地方税)の作成経験 ■歓迎要件 ・主担当として、個別決算を行った経験 ・有価証券報告書・決算短信・招集通知作成または補助の経験 ・チームメンバー育成の経験(日常業務の教育や業務割振、進捗管理などの経験) ・上場企業経理経験 ・税理士又は税理士科目合格者(法人税) ・英語(読み書きレベル) |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社LIFULL |
---|---|
所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町1-4-4 |
事業内容 | <事業> LIFULLは「あらゆるLIFEを、FULLに。」をコーポレートメッセージに掲げ、住まいを中心に暮らしの様々な領域において新規事業を創出中。海外事業も推し進めグループとして60以上の国や地域でサービスを提供しています。 ◇日本最大級の不動産・住宅情報の総合サイト「LIFULL HOME'S」 ◇世界最大級のアグリゲーションサイト(不動産・住宅、求人、自動車) ◇空き家の再生を軸に地方創生に取り組む「LIFULL地方創生」 ◇シニアの暮らしに寄り添う日本最大級の介護施設検索サイト「LIFULL介護」 ◇ママの子育てと仕事の両立を支援する就労支援事業「LIFULL FaM」 |
代表者 | 代表取締役社長執行役員 伊東 祐司 |
URL | http://lifull.com/ |
設立 | 年1997年3月 |
資本金 | 9,716百万円 |
売上 | 35,730百万円 |
従業員数 | 1,549名 |
平均年齢 | 36.8歳 |
主要取引先 | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。