正社員
掲載予定期間：2024/4/25(木)〜2024/7/24(水)
ネットワークエンジニア（運用・構築）◆週2回程度のリモート可／残業月20h／大塚商会G
～資格取得支援・研修制度・社外研修などでスキルアップ／社員を大切にする社風で働きやすい環境～～
■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
当社の親会社である大塚商会が法人向けに提供するNWソリューションサービスのNW基盤の運用および構築業務を担当いただきます。
■具体的な業務
・ネットワーク機器（ファイアウォール・スイッチ・負荷分散装置・VPN装置など）の障害対応・メーカ問い合わせ・設計・構築・運用・検証
・ソリューションお客様担当窓口からのエスカレーション対応（15件／週）
＜取扱い機種＞
FortiGate、juniper（FW、SW）、Cisco（ルータ、L2・L3SW）、BIG-IP、NEC（ルータ）、PaloAlto
■教育制度充実：
◎社内研修
・7つの習慣研修
・セルフイノベーション研修
◎社外研修
・SEカレッジ（年間500テーマのIT研修開催）
・オンライン研修Schoo（7,000本以上の録画授業）
・Progate（初心者向けプログラミング学習サイト）
◎資格取得支援
・資格受験費用会社負担
・資格取得時奨励金
・技術手当
■当社について：
ITインフラを取り巻く環境は、ビジネスに於ける戦略的な活用の進展に伴い安全性と増々の信頼性が求められています。そしてIOT、AI、クラウドを中心とした著しい技術の進歩で大きな変化を見せています。
その中で、当社はITインフラをトータルでサポートするサービスインテグレータです。深刻化する「サイバー攻撃」に対応するセキュリティビジネスや仮想化技術の基盤となるITインフラ構築、更にオフィス創りに欠かせない物理的な通信・ネットワーク工事等、幅広いサービスでお客様の様々なご要望にお応えしております。
これからも当社はITを信頼の人と技術でサポートし、お客様へ『安心』をお届けするかけがえのないパートナーとなり、IT社会の発展に貢献していきます。
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ■補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■試用期間中の基本給、手当等の変更はございません。 ■試用期間中は賞与評価の対象外となります。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 江戸川橋事業所 住所：東京都新宿区西五軒町13-1 飯田橋ビル3号館 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 当面なし ■転勤は当面想定していません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※固定手当（住宅手当15,000円※全員一律支給）※想定年収は残業20時間を含んで計算 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,000円～318,000円 その他固定手当/月：15,000円 ＜月給＞ 248,000円～333,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢、経験、能力を考慮のうえ決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月）※業績により変動 ■決算手当：年1回（1月）※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■補足事項なし 家族手当：■配偶者5,000円、子供10,000円／人 住宅手当：■15,000円（全社員へ一律支給） 社会保険：■社会保険完備 厚生年金基金：■補足事項なし 退職金制度：■入社後3年以上勤務者対象／最長65歳まで延長あり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■社内研修（7つの習慣研修、セルフイノベーション研修） ■社外研修（SEカレッジ、オンライン研修Schoo、Progate） ■資格取得支援（資格受験費用会社負担、資格取得時奨励金、技術手当） ＜その他補足＞ ■各種手当：役職手当、管理職手当、リーダー職手当、営業手当、技術手当、シフト勤務手当、連休出勤手当、資格取得手当 ■大塚商会直営ホテルの社員割引（熱海、南房総、琵琶湖、南鳥羽）、直営・契約保養所（約50施設） ■トラベルサポート（宿泊補助等）、スポーツクラブ利用補助 ■健康診断（一般健診、人間ドック） ■大塚商会社員持株会、財形貯蓄制度 ■確定拠出年金制度、DC年金 ■育児休業・介護休業等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■土日祝日（年1回キックオフにて土曜出勤有）※配属先によってはシフト制勤務の場合があります■夏季休暇■年末年始休暇■年次有給休暇■特別休暇（結婚、出生、忌引休暇、リフレッシュ休暇）■育児休業■介護休業 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・NW基盤の運用経験 ・CCNA相当のスキル |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アルファネット |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地3-7-10 JS築地ビル5F |
| 事業内容 | ■事業内容： 当社は、広告プロモーションやイベント等のプロジェクトをトータルマネジメントし、企画や制作／運営を行っています。主に、行政や日本を代表する大手企業・国際的に有名な企業などのクライアントや案件を取り扱っており、商品やサービスのプロモーションをトータルプロデュースしながら、経済活動の活発化に貢献しています。また、広告ビジネスから展開する広範囲のビジネス領域を活かして、広告セールスプロモーション、キャンペーンやサンプリング、イベント、空間プロデュース、SPツールを展開しています。キャンペーンのノベルティや企画デザイン、制作進行、事務局の運営まで全て自社で行っているのも特徴の1つです。 |
| 代表者 | 長嶋 伸雄 |
| URL | http://alfanet.co.jp/ |
| 設立 | 年1999年11月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 8,710百万円 |
| 従業員数 | 42名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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