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【株式会社Liberaware】【千葉】人事労務担当◆労務中心に制度企画など/資金調達累計13.6億円の成長企業/小型ドローンの開発【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社Liberaware 求人更新日:2024年5月24日 求人ID:36039868
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上

仕事内容

掲載予定期間:2024/5/6(月)〜2024/7/28(日)


【千葉】人事労務担当◆労務中心に制度企画など/資金調達累計13.6億円の成長企業/小型ドローンの開発


~2人目人事としてお迎えします/制度企画や採用などもお任せする想定/裁量大きく幅広い経験◎~

■募集背景
現在、人事が実質1名のみの状態で、採用から労務、総務業務を全て行っております。
事業拡大に伴い採用が活発しているこのタイミングで、まずは労務業務をお任せできる方の募集をしています。

■職務内容
【変更の範囲:会社の定める業務】
労務業務からお任せし、人事労務総務全般に関する得意な領域から徐々に担当の範囲を広げていただきたいと考えております。

労務業務
・勤怠管理や給与計算(36超過管理など含む)
※給与計算はfreeeを使用しています。現状アウトソースはしておらず自社で実施しています。
・入退社手続、社会保険手続き全般
・健康管理全般(健診、予防接種)、安全衛生、産業医、メンタルヘルス

人事企画業務
・全社コミュニケーション施策、イベント企画/運営
・ファシリティマネジメント(オフィス環境整備、移転対応)
・文書・備品・アカウント管理

採用業務
・採用要件定義の策定
・候補者との面談・面接によるモチベート、クロージング
・チャネル選定から効果測定まで一連の採用オペレーションの運用
※HRMOSを使用しています。

■当社について
東日本大震災をきっかけに2016年に設立。災害現場や老朽化設備の点検現場など、たくさんの危険を伴う現場に対応できる屋内点検分野に特化した小型ドローンの開発及び点検ソリューションを提供しています。
屋内産業用ドローン分野は、屋外に比べ、空間や通信等で実装が難しいとされますが、人が入れない場所にも対応できるなど、高い技術力と、撮影した画像の解析まで行う一貫したソリューション提供を武器に急成長しています。
1)自社にて設計・開発した小型ドローン
数年前から人の立ち入りが困難な環境下で利用できる小型ドローンに特化して研究開発を行ってきました。
2)国産ドローン
当社のドローンは国内で製造しています。日本の技術力を上げていきたいという思いで国産ドローンにこだわっています。
3)点検だけに終わらない映像解析・編集まで一貫したサービスを提供
今後は製造業のDX化を支えるため、ドローンで集めたデジタルデータの一元管理を推し進めるサービスの展開も視野に入れています。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細1>
本社
住所:千葉県千葉市中央区中央3-3-1 フジモト第一生命ビルディング 6F
勤務地最寄駅:JR線/千葉駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東京オフィス
住所:東京都港区高輪2-18-10 高輪泉岳寺駅前ビル9階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
原則、千葉本社での勤務となります。週1,2回のリモートワーク相談可
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし
転勤は当面予定しておりません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~320,000円
固定残業手当/月:80,000円~100,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
320,000円~420,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
※賞与年2回:約72万円~96万円(昨年度実績)
※昇給年1回(8月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限30,000円/月まで
家族手当:当社規定による
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>


<その他補足>
■オフィスカジュアル
■ランチトーク制度(ランチコミュニケーション費用を月1回会社が負担する制度)
■インセンティブ:ストックオプション制度有
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

・年間有給休暇10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
・夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 
※当社カレンダーに準ずる

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社における人事部門での3年以上のご経験

■歓迎条件:
・労務分野におけるご経験
・ベンチャー企業における就業経験
・ITスキル(Offfice製品やATS等、業務に必要なアプリケーションを使いこなす)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社Liberaware
所在地 〒260-0013
千葉県千葉市中央区中央3-3-1
フジモト第一生命ビルディング 6F
事業内容 2016年に設立され、屋内点検分野に特化した小型ドローンの開発及び点検ソリューションを提供しています。屋外に比べ、空間や通信等で実装が難しいとされる屋内産業用ドローン分野において、高い技術力と撮影した画像の解析まで行うソリューション提供を武器に急成長しています。2022年2月に同社の資金調達は累計13.6億円に到達しました。
1. 自社にて設計・開発した小型ドローン
2.国産ドローン
3.点検だけに終わらない映像解析・編集まで一貫したサービスを提供
代表者 -
URL http://liberaware.co.jp/
設立 年2016年8月
資本金 819百万円
売上 -
従業員数 55名
平均年齢 37歳
主要取引先 -
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