【株式会社NTTドコモ】事業推進◆決算、事業計画についての集計・分析・報告など／組織の基盤支える／リモート可＜MIB011＞【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/5/9(木)〜2024/7/31(水)


事業推進◆決算、事業計画についての集計・分析・報告など／組織の基盤支える／リモート可＜MIB011＞


◆◇リモートワーク可／フルフレックス/マーケティングソリューション領域の目標達成に向けた事業計画の詳細策定・管理をお任せ◆◇

■職務内容：
以下業務を担当いただきます。
・月次決算、四半期決算、事業計画についての集計・分析・報告を実施。
・メンバーや協力社員の作業指示、作業確認、スケジュール管理。
・社内・関係子会社といった、業務に関わる部署との情報連携、作業指示、作業確認、スケジュール管理。
・作業効率化に向けた自動化やダッシュボード化のプロジェクト遂行。
・主査（チームリーダー）としてのメンバーマネジメント（※評価等は含まない）
【変更の範囲：会社の定める業務】

■職務の魅力：
・ドコモだからこそ保持している、国内最大級のポイントプログラム・決済サービスの会員データや、キャリアでしか保持し得ないデータといった膨大かつ多種多様なビッグデータを活用したビジネスに携わることができる
・事業推進担当では、組織の行動基盤となる事業計画を策定し、推進することをに担っており、現場リーダーとして、その中心となって活躍することができる

■配属先組織の特徴：
主に以下の業務について、社内、関係子会社と連携し、集計・分析・報告を実施。
（1）月次決算業務（毎月）
（2）四半期決算業務（4月、7月、10月、1月）
（3）事業計画策定業務
・中間見直し業務（7月～10月）
・着地見込み（12月～3月）
・次年度当初計画（12月～4月）

■配属先組織の人員構成：
マネージャー2名、メンバー4名（そのほか協力社員6名）
※上記の内、キャリア採用メンバー（マネージャー1名、メンバー2名）
※その他（兼業実施者2名）

■当社の想い：
ドコモが持つ9,800万を超える「dポイント」会員基盤や5G/プロファイリングAIなどのテクノロジーを駆使し、各業界を牽引するプレイヤーとのアライアンス（M&A、出資、提携など）により、単なるサービス提供に留まらず、業界や社会の変化をもたらすようなことにチャレンジしています。
ドコモだからこそ経験できるスケールの大きいビジネスに、一緒に挑戦しませんか。

【チーム／組織構成】