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【株式会社メディアドゥ】バックエンド(テックリード)【新たな市場を創出するデジタルコンテンツプラットフォーム】【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社メディアドゥ 求人更新日:2024年6月13日 求人ID:36113024
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/5/20(月)〜2024/8/18(日)


バックエンド(テックリード)【新たな市場を創出するデジタルコンテンツプラットフォーム】


【東証プライム上場/toCプロダクト開発のテックリード/Go・AWS環境/上流から下流まで一気通貫で担当】

■業務内容
FanTop(デジタルコンテンツの出品・売買プラットフォーム)のバックエンド開発全体のリードをお任せします
・要件の整理・設計・開発、テスト、運用
・経営層とのミーティング、ディスカッションへの参加
※ご経験や希望のある方にはこのディスカッションに加わり、プロダクトの方向性に関する検討に加わっていただくことも可能です。

■FanTopとは:
FanTopは電子書籍取次を事業の中心とする私たちメディアドゥが仕掛ける、新しいNFTマーケットプレイスです。
ブロックチェーン・NFTといった技術を活用し、デジタルコンテンツの入手・売買・ギフト、
アプリ上での限定コンテンツ閲覧など楽しんでいただけるサービスとなっています。
マーケットプレイスの仕組みはもちろん、ブロックチェーンとの連携を含め多くを自社で開発しています。

■技術スタック
バックエンド:Golang
フロントエンド: TypeScript・React・Next.js
アプリ:Unity / Swift / Kotlin
インフラ:AWS / MySQL / DynamoDB / AppRunner / Amplify / Lambda …
資産管理:GitHub
ブロックチェーン:Flow・Cadence


■開発体制
開発組織は少数の4名程度で構成されたチームです。個々がエンジニアだけでなく、ビジネス・企画チームとも密に連携しながら開発を進めています。
FanTopの事業拡大・グロースに伴い、開発スピードおよび品質の向上、仕様策定から設計意思決定・開発組織の構築といった面白くやりがいのあるフェーズを一緒に進めていけるメンバーの募集をさせていただいております。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:5:00~11:00、15:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F、8F
勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
交通 <勤務地補足>
<リモート勤務>リモートワーク:可チーム毎に決めた出社日以外の日について、リモートワークが可能です

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~700万円

<賃金形態>
年俸制
※年俸は12分割して12分の1を月々支給します

<賃金内訳>
年額(基本給):4,500,000円~7,000,000円

<月額>
375,000円~583,333円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■給与改定:年2回
■評価制度:当社は、コミットメント制の評価制度を取り入れておりますので、業務への貢献度合いなどをしっかりと評価に反映させています。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(月上限5万円まで)
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合加入
退職金制度:企業年金制度(マッチング制度)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
内定者研修、新入社員研修、フォローアップ研修、マネージャー研修、各種階層別研修、OJT制度、メンター制度 他

<その他補足>
■ 福利厚生
・各種社会保険完備
・企業年金制度
・社員持株会
・通勤手当
・育児、介護短時間勤務制度
・入学お祝い制度

■ スキルアップ
・資格支援
・研修参加支援
・書籍購入支援

■ 働きやすさ
・フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00)
※フレキシブルタイム始業5:00~11:00、終業15:00~22:00
・リモートワーク可能
・私服勤務OK
・オフィス併設カフェ(ドリンク1杯無料)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

《年間休日124日※2021年度実績》
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・有給休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・Web開発経験 3年以上
・GoおよびAWSを用いたWeb開発経験

■歓迎要件:
・エンジニアのマネジメント経験
・ブロックチェーンプロダクトの開発経験
・コンシューマー向けのプロダクト開発に興味をお持ちの方

【参考】技術スタック
バックエンド:Golang
フロントエンド:Next.js, TypeScript
インフラ:AWS
資産管理:Git
ブロックチェーン:Flow
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社メディアドゥ
所在地 〒100-0003
東京都千代田区一ツ橋1-1-1
パレスサイドビル5F
事業内容 メディアドゥグループは、電子書籍などのデジタルコンテンツを中心に著作物を世に広め、出版市場全体の拡大に最大限貢献することを目指しています。そのために、2,200社以上の出版社と150店以上の電子書店の間で電子書籍の流通を支援する「電子書籍流通事業」と、IP創出・業界の活性化・BX/SaaS拡大・新たなコンテンツの価値創出を推進する「戦略投資事業」を展開しています。
代表者 代表取締役社長 CEO 藤田 恭嗣
URL https://www.mediado.jp/
設立 年1999年4月
資本金 5,934百万円
売上 101,667百万円
従業員数 320名
平均年齢 35.4歳
主要取引先 -
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