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【株式会社TOCHU】【未経験・第二新卒歓迎】営業職※反響型営業スタイル/異業界からの入社者多数!圧倒的な成長を応援します【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社TOCHU 求人更新日:2024年6月7日 求人ID:36203191
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/5/30(木)〜2024/8/28(水)


【未経験・第二新卒歓迎】営業職※反響型営業スタイル/異業界からの入社者多数!圧倒的な成長を応援します


★未経験歓迎!/営業にチャレンジ歓迎!★
~マーケティングを研究し、効率よく集客する、反響営業が中心のビジネスモデル/5年で年収1000万も可能~
~過去最高売上高更新(2021年9月期)、昨年対比110%成長!ベンチャー企業のため、裁量の大きな仕事で若手が成長・活躍中!~

■未経験でも活躍できる理由:
■充実した研修制度:外部講師を招くセミナーを含め、充実した研修制度がございます。(例:スキルセミナー(電話営業・印象力強化・質問型営業)/社会人基礎力セミナー)
■教育体制:先輩社員がOJTとしてつき、毎日少なくとも30分は自分の営業録音を聞きながら振り返りを行い、トークスクリプトの見直しやQ&A資料の作成をし、一日も早く一人前の営業マンに成長できるようサポート体制が整っています。
・異業種からの転職実績:飲食店勤務、マッサージ店の副店長、美容師が前職だった方も入社頂いております。※残業も少なく、土日祝休も取得できる環境です。
■職務詳細:東京・横浜を中心に投資マンションなどのオーナー様に「物件を売りませんか」と、電話営業、WEB反響、DMなどでご案内。売却に興味をお持ちのオーナー様からは、売却の依頼を受け、購入希望のお客様に物件を紹介してマッチングするお仕事です。入社1~2か月は電話営業メインで、営業の基礎力を養います。3か月以降は反響営業を担当して頂く予定です。
■組織構成営業職メンバー:計12名(3ライン体制)、営業メンバー9名・上司は3名です。
■モデル年収一例:
4年目以降の平均年収は1150万円 社員450万(1年未満)~・役職主任500万~700万(2年前後)、※少数精鋭の組織の為、最短で4、5年で課長クラスを目指して頂けます。
■同社の特徴・魅力:
従来、不動産営業は「気合・根性」を重視し、お客様にもプレッシャーがかかる場面が多くありました。同社はマーケティングやWEB広告、DM等からの反響と、お客様からのご紹介を増やすことに注力し、効率が良いスマートな営業活動で成果を追及しております。(※月間200件~300件の反響流入)もちろん、営業活動には「熱意」と「スキル」は必要です。しかし、旧態依然とした電話営業や訪問営業、そしてお客様にプレッシャーを与えるような高圧的な態度に頼らずに、契約を獲得し続けることができます。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー(FP)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都文京区本駒込2-28-8
勤務地最寄駅:JR山手線/巣鴨駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>

補足事項なし
給与 <予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~330,000円
固定残業手当/月:70,000円(固定残業時間40時間0分/月~40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
320,000円~400,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇格:随時(明確な役職昇格の基準あり)
■昇給:年1回■賞与:年1回
■月給32万円+インセンティブ(内訳25万円+営業手当7万円+単月成績が100万円以上で一律2%)
※状況に応じ下記に移行
■月収25万円+インセンティブ+個人報奨(25万円+個人成績の4~30%+基準達成時に支払)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費規定内支給
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■スキルアップ研修、階層別研修
■社外研修(社会人初歩~専門系まで多数)
■資格手当(宅建士手当20,000円/月)

<その他補足>
■役職手当、営業手当、契約手当、引越手当(100,000円※同社規定あり、事前申請が必要)
■営業報奨金(300,000円※目標に達成した場合)
■歩合給(最大2~30%)
■宅地建物取引士:月20,000円
■宅地建物取引士合格手当:50,000円
■FP合格手当:50,000円
職場はオフィスカジュアルで勤務(顧客との契約時は正装)
■結婚手当・出産手当:各50.000円
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年間120日 ※月9~10日のシフト制(土曜・日曜可)
年末年始(8日)、GW(7日)、夏季休暇(7日※7~9月の間で選択)、リフレッシュ(成績優秀者)、慶弔休暇、有給休暇、結婚・出産休暇(3日)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社会人経験1年以上ある方

・宅地建物取引士、FP技能士資格保持者 尚可

★資格をお持ちでなくても、取得サポートもあり、未経験から挑戦できる営業職です★
実際の「お客様の声」はこちらから↓↓
https://www.to-chu.co.jp/customersall/
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社TOCHU
所在地 〒113-0021
東京都文京区本駒込2-28-8
事業内容 ■事業内容:
・投資マンションの売買、仲介
・不動産コンサルティング
・内装工事の企画、施工
代表者 -
URL https://www.to-chu.co.jp/
設立 年2014年10月
資本金 80百万円
売上 -
従業員数 21名
平均年齢 28歳
主要取引先 -
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