正社員
掲載予定期間:2024/6/3(月)〜2024/9/1(日)
【愛知県安城市】ITエンジニア(社内SE)/DX推進、IT企画・IoT/プライム上場 ◇愛知C20
■業務内容:
・生産技術領域におけるDX推進による質の高い最短開発・生準プロセスの実現と、デジタルツイン、IoT、AI、シミュレーションなどの最新技術によって生産工場を変革する業務をお任せします。
・グループ会社含めた生産技術領域のDX活動の企画・推進をお任せします。
【職種の変更範囲:技術職・事務職・技能職業務】
■具体的には:
・生産技術領域でのDX推進
・PLM・BOPを中心としたシステム企画・開発・導入
・IoTと連携したデジタルツイン企画・開発・導入
・生産技術領域のデジタルエンジニアリングとの連携
・各部署のユーザーと折衝しながら企画・要件定義・開発・導入などを担当
■使用言語・ツール:
・言語:C#、java、Python、HTML
・データベース:MSSQL
・Office(Excel、Word、PowerPoint)
・最先端のデジタルツール(デジタルツイン、生成AI、BI)を活用可能
■組織のミッション:
◇ものづくり革新部
・私たちは、“スマートファクトリー”の実現でものづくりの未来を革新します。生産革新により”ものづくり”の場を変革し、誰もが安心・快適に働ける生産現場を提供します。
◇システム開発室
・私たちは、“デジタル”を活用した業務改革により、ものづくりに無限の可能性を提供します。デジタル化の追求により生産準備プロセスを変革し、新たな価値を創出するスピードを加速させます。(5年後・10年後の未来を予測し、より良い環境を構築し新しい価値を生み出していくことが私たちの使命です)
■キャリアパス:
数年後には、生産技術領域のDX推進テーマのリーダーとして部下を1~2名持ち、更なるレベルアップに向けたDX推進を担っていただけることを期待します。
■仕事の魅力:
・デジタルツイン、IoT、AI、シミュレーションの最新技術に常に携われます。
・自分のアイデアを具現化してテーマ提案、企画推進ができます。
・変化やスピードを楽しみ、率先して物事を進め新たな挑戦ができ、自己成長を実感できる職場です。
■職場について:
<アクセス>
(1)三河安城駅から車で約25分
(2)安城駅から車で約20分
(3)南桜井駅から徒歩約5分
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中は有給休暇と家族手当の支給なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> パワートレーン技術センター 住所:愛知県安城市藤井町高根10番地 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 【勤務地の変更範囲:国内外のアイシン・関係会社の全拠点・全部署・全工場】 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~550,000円 <月給> 250,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収例: ◎750万円/35歳(月給41万円 賞与・家族手当(子2人)含む、残業代含まず) ◎580万円/30歳(月給32万円 賞与・家族手当(子1人)含む、残業代含まず) ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:公共交通機関(全額支給)、自家用車(規定額支給) 家族手当:18歳以下の子供、扶養一人につき20,000円 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■スキルアップ研修 ■社外セミナー ■公的資格取得・自己啓発(通信教育等)支援 <その他補足> ■短時間勤務制度 ■服装自由(オフィスカジュアル推奨) ■持ち株会制度 ■介護休業 ■公的資格取得・自己啓発(通信教育等)支援 ■財形貯蓄制度 ■社員食堂 ■個人年金など(従業員拠出)への補助あり ■その他制度:保養所、会員制リゾート、契約スポーツ施設、社内託児所、確定拠出年金、アイシン企業年金基金 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇8日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 春季休暇(9日)、夏季休暇(9日)、年末年始休暇(11日)、慶弔休暇、永年勤続休暇、産休育休制度あり、年次有給休暇※入社3ヵ月後にMin8日支給 ※有休消化率100% |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・情報システムの企画構想・開発・導入・維持管理などのご経験 ■歓迎要件: ・情報処理関連の資格(応用情報技術者など) ・プログラム開発(言語不問) ・AI/データサイエンス分野のご経験 ・CAD/CAEなどのデジタルツールスキル |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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