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【株式会社ケアネット】【飯田橋】経理(マネージャー候補)◆東証プライム上場/8期連続増収増益・M&Aなど事業拡大中【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ケアネット 求人更新日:2024年6月14日 求人ID:36237348
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用

仕事内容

掲載予定期間:2024/6/6(木)〜2024/9/4(水)


【飯田橋】経理(マネージャー候補)◆東証プライム上場/8期連続増収増益・M&Aなど事業拡大中


【組織強化・新しい仕組みづくりにも携われる!東証プライム上場・医療特化型ITサービスを展開中の成長企業◆年休129日/フレックス/育休取得・復帰率100%/有給取得率70%】
■業務内容:
医療特化型ITサービスを展開する当社の経理のマネージャー候補として、経理及び財務経理業務のほか、組織強化、新しい仕組みづくりをお任せします。今後も積極的な事業投資、M&Aを見込んでおり業務量増加による増員のため、拡大中企業での経理に携わることが可能です。
■業務詳細:
財務経理部マネージャーとして、下記業務に対応していただきます。
業務範囲はご経験に合わせてお任せしますが、主に決算の取りまとめとメンバーマネジメントが中心となります。
・メンバーマネジメント(正社員5~6名)
・日次業務の管理
・月次決算処理
・年次決算処理
・グループ会社対応、連結決算処理(今後M&Aを予定)
・内部統制対応、監査法人対応、税理士対応
・その他(開示業務・管理会計・税務・財務業務 等)
M&Aを活発に行っているため一気通貫してグループ会社の決算業務を担当し、幅広く経験を積むこともできます。会計システム導入・改修関連のプロジェクトに携わることも可能です。
■組織構成
財務経理本部は本部長1名(50代)、部長1名(40代)、メンバー17名が在籍しています。今回はメンバーと部長の間のポジションの募集です。全員が中途からの入社なので、馴染みやすい環境です。
■就業環境:
月2~3回程度在宅勤務可能です。年休129日、フレックス制度の活用が可能です。育休取得・復帰率100%、有給取得率70%です。
■当社の魅力:
当社はプライム上場企業で、医療特化型ITサービスを展開しています。インターネットを通じて医師・医療者の日常臨床に役立つ記事や動画等の情報をお届けするとともに、製薬企業に対し、医薬情報提供活動を効率的に行うソリューションを提供しています。年間3,000以上の医療コンテンツを医師や医療従事者向けに配信する「CareNet.com」など業界最大級のサービスで、45万人を超える医療従事者が利用するプラットフォームを保持しており、このプラットフォームを活用し、製薬会社の営業活動や情報提供にも寄与しています。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務、会計、経理職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中に待遇・条件等に差異はありません。
勤務時間 <標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
時間外労働有無:無
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区富士見1-8-19 住友不動産千代田富士見ビル
勤務地最寄駅:JR線/飯田橋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める勤務地】

<転勤>

転勤はありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~800万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,197,680円~6,924,000円

<月額>
433,140円~577,000円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■業績に応じて別途業績賞与が支給されます。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定に基づき支給(上限45,000円/月)
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:選択制確定拠出年金制度(DC制度)有

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
現場でのOJTが中心となりますが必要に応じて外部研修へ参加します。


<その他補足>
■リモートワーク可(一部従業員利用可)
■社員持株会制度(奨励金:20%)
■団体定期生命保険加入
■慶弔見舞金制度
■インフルエンザ予防接種補助
■人間ドック補助(35歳以上)
■付加給付金、その他会社補助
■副業OK(要事前申請)
■フリードリンク(コーヒー・紅茶)飲み放題
■マッサージチェア使い放題
■Care BAR(月2回開催)
■会員制リゾートホテル
■服装自由
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数129日

■完全週休2日制
■有給休暇(有給消化率も70%以上と、腰を据えて働ける環境です。)
■年末年始休暇
■特別休暇
■慶弔休暇他

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・連結決算のご経験
・リーダーやマネジメントのご経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ケアネット
所在地 〒102-0071
東京都千代田区富士見1-8-19
住友不動産千代田富士見ビル
事業内容 ■事業概要:
製薬企業向けの医薬営業支援サービス、および、医師・医療従事者向けの医療コンテンツサービスを主な事業内容としています。

40万人を超える医療従事者にご利用いただいている医療情報ポータルサイト「CareNet.com」を通じて、医薬品の情報を提供し、製薬企業のMR活動を支援する「医薬営業支援サービス」、医師・医療従事者の自己学習に役立つ医療教育動画を企画・制作し、有料動画配信サービス「CareNeTV」や「ケアネットDVD」として提供する「医療コンテンツサービス」等、製薬企業や医師・医療従事者向けのサービスを展開しています。
代表者 鈴木 裕
URL http://www.carenet.co.jp
設立 年1996年7月
資本金 4,627百万円
売上 9,327百万円
従業員数 182名
平均年齢 40歳
主要取引先 -
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