【ケアシステム株式会社】【名古屋/転勤なし】マーケティング営業（自社サービスの広報担当）※年休120日/住宅補助あり※【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/6/10(月)〜2024/9/8(日)


【名古屋/転勤なし】マーケティング営業（自社サービスの広報担当）※年休120日/住宅補助あり※


★転勤なし/年間休日120日/土日祝休/部署内平均残業時間20h以内★

■業務概要：
広報活動を通じて介護施設紹介サービス「ハローケア」の認知度向上を推進していただきます。

■業務内容詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
（1）病院（ソーシャルワーカー、ケースワーカー等）、居宅支援事業所（ケアマネジャー）、役所（いきいき支援センター、地域包括支援センター等）へ訪問
（2）病院の入院患者様や在宅で介護サービスを利用されている方へのアプローチ
（3）法人（医療機関・地域の支援センター等）に向けた自社サービスの広報活動
※訪問先は「ハローケア」を認知済みの顧客が9割以上です。
・営業一人当たりの訪問件数は10件～15件/日 程度
※「面談できたもの」「面談できなかったもの」を含め10～15件です。
「事業所への訪問」の件数も含まれますので1件あたりの面談時間は短いもので1分程度、長いもので20分程度になります。
・広報活動のエリアは担当制ではなく、所属するマーケティングチームの上司と広報先を決定したうえで活動
・地域包括ケアシステムのハブ機能を担い、入居希望者様と各地の施設の橋渡しを行う重要な役割です

■配属先：
マーケティングチームへの配属を予定しています、同部署は現在4名が所属しています。
20～30代の若い社員が多く、和気あいあいとした雰囲気ですが、お互いライバルで刺激もあり、チームで切磋琢磨し合う環境です。

■研修制度・キャリアアップ：
同社は入社後3ヶ月間の研修プログラムを用意されている為、医療・介護の知識がなくても安心して就業を開始することができます。
入社後、まずは座学研修により業界・業務知識を身に着け、施設開拓により営業に慣れていただきます。その後、先輩社員と一緒に営業同行をしながらOJTで仕事を覚えながら自分のものにしていきます。
中途入社の社員が多く、皆さん業界未経験者からスタートしています。業務に慣れてきたら、約2年後にはリーダーを目指すことも可能です。
早くて一年半でリーダーに上がったメンバーの実績もあり、企業と共に成長できる環境があります。

【チーム／組織構成】