【株式会社パワーハウス】【大阪】プログラマー ※ワークライフバランス◎女性活躍企業/月平均残業10.29時間【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/6/13(木)〜2024/9/11(水)


【大阪】プログラマー ※ワークライフバランス◎女性活躍企業/月平均残業10.29時間


~女性エンジニア比率35%以上！育休産休休取得実績多数/長期就業可能な制度や手当などが充実~

■担当業務：
Web系／オープン系システムの開発案件に、プログラマーとして携わっていたただきます。

■詳細：
製造、流通、販売、金融、公共など多業種に渡る幅広い分野で大手クライアントやSIerとの直請け案件を中心とした業務系基幹システムやWebコンテンツの開発を行っていただきます。マネージメントより開発が好きで得意という社員も多く、本人の希望を優先して開発をメインキャリアとして歩んでいただくことが可能です。

■働き方：
月平均残業10.29時間。2週間に1度の稼働時間チェック、産業医を交えた衛生委員会での月次チェック、エンジニアへのヒアリング、営業部からお客様への働きかけなど、エンジニアの残業時間を抑える取り組みを実施しています。

■充実の福利厚生：
住宅手当や家族手当、退職金制度など福利厚生が充実しており、女性も男性も永く定着して働いていただけるように産休・育休制度も運用されています（24名取得実績あり）。同社（大阪本社のエンジニア）の女性社員の比率は35％以上で、同業他社と比較しても多くの女性社員が活躍しています。

■環境面：
社内はアットホームで相談しやすい雰囲気です。
普段はそれぞれのプロジェクトでITエンジニアとしての業務に取り組んでいますが、エンジニア同士の横のつながりを大切に考え、社内でのチーム活動や懇親会など多くの交流の場を設けています。

■納得感ある評価制度：
社員の主体性を大事にしている同社では、半期に一度社員が自ら目標を設定します。半年後に目標の振り返りを自身で行った後、上長・営業・人事と多角的な視点で振り返りの妥当性を判断し、最終評価に落とし込みます。普段常駐先のお客様とコミュニケーションをとっている営業が入ることで、日々の業務姿勢なども評価に反映しています。

【チーム／組織構成】