正社員
掲載予定期間:2024/6/17(月)〜2024/9/15(日)
【名古屋】保育園等の採用・研修・人事管理◆マネージャー候補/週1日在宅/年休125日
<東証スタンダード上場G/保育業界国内大手/全国施設数320園以上/社会貢献性の高いサービス展開/女性活躍保育業界トップクラス>
私たちが大切している“エデュケア”に共感していただき、「採用のプロ」として保育現場で働く、保育士、看護師、栄養士の採用・研修企画に工夫して取り組んでいただける方からのご応募をお待ちしております。
■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
人事職として、保育施設勤務者等の人事・採用・育成・退職抑制計画の遂行をお任せいたします。
◇採用・退職抑制計画及び遂行
・人事戦略に応じた採用計画、退職抑制計画の策定
・保育施設等の勤務社員・契約社員からの人事関連問合せ窓口
◇保育施設等の職員採用計画及び遂行
・採用チャンネルの選定(求人媒体、就職イベント、会社説明会)
・採用媒体、人材紹介会社からの応募管理
・中途採用、新卒採用計画
・新卒内定者の入社前サポート
◇保育施設等の職員向け研修
・職位別の研修内容及び受講対象管理
◇保育施設等の職員に関する人事管理
・異動調整
・人事評価、定期昇給の手続き
・産休育休、その他休職の相談と手続き
・借上げ社宅の管理
◇支社部員のマネジメント、本社MGRへのレポート
■当社について:
◇ポピンズの保育「エデュケア」
ポピンズでは脳科学に基づき、0歳~6歳を人生で最も重要な時期とし人間教育を目指しています。お子様をお預かり、擁護する「保育(ケア)」豊かな感性や知力、創造力を引き出す「教育(エデュケーション)」を融合させた「エデュケア」を実践しています。知識や知育を詰め込む勉強ではありません。諦めない力、知識を学び取る力、熱中する力等、主体的に学び、成長する知恵を育む力を大切にしています。
◇保育士が働きやすい環境の整備、DX化
保育士不足が社会問題とされている中、ポピンズでは保育士の方が働きやすい環境を整えています。保育現場でのDX化も進めており、保育士の残業月7時間以内となっております。保育士が保育士にしかできない仕事に従事できるようDX化を推進しております。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中は査定期間に含まれません。 ※在宅勤務、時差出勤は試用期間中は対象外です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 名古屋支社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅3-26-8 KDX名古屋駅前ビル4F 勤務地最寄駅:JR各線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> アクセス:名古屋駅から徒歩2分/2024 年1月時点在宅勤務週1日実施(変更の可能性有) 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~420,000円 <月給> 350,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮し相談の上決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:有(※業績、評価により変動有:昨年度2.8カ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限28,000円/月 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 主にOJTが中心となります。 <その他補足> ・時差出勤実施(出勤期間7時~11時に変更可/要実働8時間)病院受診やお子様のご予定に合わせ取得可能(要上司承認) ・社員割引補助(ベビーシッター・保育園・介護等) ・フリードリンク ・インフルエンザ予防接種補助 ・健康診断・人間ドック補助 ・育児・介護休職制度 ・海外研修 ・結婚祝い金・慶弔見舞金 ・各種表彰 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年間休日:125日(特別休暇を含む) 有給休暇(入社3ヶ月後5日付与、6ヶ月後5日付与※入社月により日数が異なります)慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・人材採用、育成の経験のある方 ・保育・教育業界への理解・興味をお持ちの方 ■歓迎条件: ・人事・労務のご経験 ・部下5人以上のマネジメント経験、目標に沿ったPDCA管理 ・基本的なPCスキル(Word、Word、PowerPoint) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ポピンズエデュケア |
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所在地 | 〒150-0012 東京都渋谷区広尾5-6-6 広尾プラザ5F |
事業内容 | ■事業内容教育:保育施設の企画・運営、保育士研修事業(海外留学・研修・視察の企画・斡旋、eラーニング他)、設立以来、35年以上にわたり育児支援・介護サービスのトップブランドとして業界をリードしています。全国に330ヶ所以上の施設を運営。 ■特徴:同社の特徴は徹底した顧客志向です。保育所の運営では、延長保育や一次預かり、土曜・日曜の保育対応もしています。 ■ビジョン:「働く女性の支援」「最高水準のエデュケアと介護サービスで社会に貢献します」 |
代表者 | - |
URL | http://www.poppins.co.jp/ |
設立 | 年1987年3月 |
資本金 | 96百万円 |
売上 | 17,000百万円 |
従業員数 | 5,685名 |
平均年齢 | 40.7歳 |
主要取引先 | - |
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