正社員
掲載予定期間:2024/7/18(木)〜2024/10/16(水)
【東京/リモート可/PM】AIシステム開発案件のプロジェクトマネージャー※上場/19期連続増収
【創業以来19期連続増収/データ活用のパイオニア企業/1400社を超える企業のDX・データ活用を支援/年休127日】
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
<配属組織>
機械学習の社会実装を目的とした、アプリケーション開発を主導する組織
<業務概要>
・データサイエンティストが作成したモデルをプロトタイプから開発
・長く活用され続けるアプリを目指した基盤の構築やメンテナンス支援
・他部署のコンサル、エンジニアと共にクライアントの分析組織の立ち上げ支援(分析環境構築のためのシステムPoCの企画や構築など)
・プロジェクトリード(顧客とのゴール設定、要求の整理、システム開発の提案/システムの基本設計、コスト管理やスケジュール管理など開発チームのマネジメント)
▼プロジェクト事例
<キユーピー株式会社様>
世界初、良品学習型ディープラーニングで原料検査を低価格に実現
https://www.kewpie.com/newsrelease/2020/1677/
<ソフトバンク株式会社>
LPガス業界のDXを実現するソフトバンクの新サービス開発を支援
https://www.brainpad.co.jp/news/2022/07/14/17569
<トヨタ自動車株式会社>
「材料開発のDX」でトヨタが目指すもの
https://special.nikkeibp.co.jp/atclh/ONB/21/brainpad1210/vol2/
<キリンビール株式会社>
DXを活用したSCMの変革を推進する「MJ(未来の需給をつくる)プロジェクト」
https://www.brainpad.co.jp/news/2022/09/30/18082
■当ポジションの魅力:
<先進的なプロジェクトに貢献できる>
扱う案件はプライム案件が多く社会貢献を実感いただけます。
<成長環境>
3-10名程度のプロジェクトが多く、裁量を発揮しやすい環境です。
また年200回程度の勉強会開催など、技術に貪欲な社員と学びを深めることが可能です。
▼魅力に関するインタビュー記事
https://blog.brainpad.co.jp/entry/2023/06/08/161721
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 給与は試用期間中も変わりません。 |
勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 時間外労働有無:無 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木3-1-1 六本木ティーキューブ11F・12F 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 900万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):750,000円~916,667円 <月給> 750,000円~916,667円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※年収は目安です。スキル・経験に応じて優遇いたします。 ■昇給:年2回(2月・8月) ■賞与:年2回(2月・8月) - 本ポジションは管理監督者扱い 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:出社日数分の往復運賃相当額を1ヶ月上限5万まで支給 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■SKILL-UP-AID:年額12万円まで、個人のスキルアップのために活用できる制度 ■BOOK-AID:業務に必要な書籍を全額会社が購入支援 ■メンター/1on1/各種オリエンテーション 等 <その他補足> ■社員持株会制度 ■確定拠出年金 ■インフルエンザ予防接種無料 ■関東ITソフトウェア健康保険組合:保養所や提携している宿泊施設、スポーツ施設、レストラン、テーマパークなどを安価で利用可 ■肉会:社員同士のコミュニケーション促進を目的として、会社が食事代を補助 ■CLUB-AID:クラブ活動実施に伴う活動費について会社から補助 ■在宅勤務手当:毎月5000円 ■サバティカル休暇制度:勤続5年以上の方を対象とした、理由を問わない休職制度 ■社長のおごり自販機 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 夏季休暇、年末年始休暇、その他会社が定めた休日、年次有給休暇(入社3カ月経過後の翌月1日に付与、半日単位での取得可能)、慶弔休暇、介護休業、産前産後休暇制度、育児休業制度 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> AI関連技術を利用したシステムの開発経験は問いません。 ■必須(いずれも必須) ・Webアプリケーション開発経験(Python/Java/Ruby)5年以上 ・PMとして要件定義~開発、ローンチまでの一連の経験 ※SIer出身、事業会社出身どちらの方も歓迎です。 ■尚可 ・1年以上の継続したプロジェクト、もしくは10名以上のプロジェクト経験 ・データサイエンスに関わるプロジェクト経験 ・外部パートナーのマネジメント経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ブレインパッド |
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所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3-1-1 六本木ティーキューブ11F・12F |
事業内容 | ■企業概要: 当社は、データが世の中にもたらす価値と重要性を予見して2004年に創業して以来、データ活用の普及を通じた産業発展や人々の生活を豊かにすることを使命に、事業規模を拡大し、データ活用のパイオニアとしての地位を築いてまいりました。 私たちは国内のIT人材やデータ活用人材の不足、リスキリング、そして、ITやデータ活用の内製化促進という課題解決に真正面から取り組み、日々進化するさまざまなテクノロジーを実用的な形に転換し、従来の技術と人材のサプライチェーンを再構築していくことで、企業のデジタルトランスフォーメーションの高度化・高速化に貢献していきます。 |
代表者 | 代表取締役会長 佐藤 清之輔/代表取締役社長 高橋 隆史 |
URL | http://www.brainpad.co.jp/ |
設立 | 年2004年3月 |
資本金 | 597百万円 |
売上 | 9,797百万円 |
従業員数 | 590名 |
平均年齢 | 35歳 |
主要取引先 | Google、Yahoo! Japan、日本航空、トヨタ自動車、JT、キユーピー、ライオン、ローソン、LINE、積水ハウスなど |
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