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【三井物産プロジェクトソリューション株式会社】【IT知見を活かす☆】IT関連業務・事務◆リモート可/残業20h程/三井物産100%出資子会社【転職支援サービス求人】(正社員)

三井物産プロジェクトソリューション株式会社 求人更新日:2024年10月3日 求人ID:36470039
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/7/18(木)〜2024/10/16(水)


【IT知見を活かす☆】IT関連業務・事務◆リモート可/残業20h程/三井物産100%出資子会社


■職務詳細:下記各種業務全般を複数名体制でご担当頂きます。
◇ユーザ異動に伴う諸手続き
(ID登録・権限設定、業務用PC/iPhone手配等)を外部委託先へ依頼する為の各種申請書(定型フォーム)の確認・作成。結果確認を自己完結で実施。
◇モバイル(iPhone)・PC周辺機器設定サポート
◇ITに関する各種社内案内、資料作成、およびユーザからの問い合わせ対応
◇ハードウェア、ソフトウェア、保守・サービスの購入に係る事務処理
◇Excelの関数、条件付き書式、ピボットテーブル、VLOOKUP、マクロ等を活用した経費処理、データ加工などの事務処理
◇ライセンス・機器・ID等の各種台帳管理、棚卸等
※変更の範囲:会社の定める業務

■ 配属部署/組織構成:部長以下7人、男性4人・女性3人で構成されており、社内システムにおける企画・運用と付随する各種事務業務を分担しております。

■特徴/魅力:社内IT関連の運用・手続き・トラブルシューティング等、ユーザからの問合せが多く生じる部署のため、自ずと社内の多くのユーザとの接点が生じます。ITに関するベースの知識、事務処理能力に加えて一定のコミュニケーション能力が求められますが、着実な対応ができていれば、感謝されることが多いポジションです。

■同社の特徴:同社は電力・交通などの基幹インフラ分野と製鉄・化学などの基礎産業分野において、プラント・設備・関連諸機材・部品等の販売を事業目的として、2007年4月に設立しました。同社はそれぞれの産業分野で最長40年もの歴史を有する三井物産株式会社の関係会社4社の統合会社であり、各業界内でグローバルな経験と実績を積み上げています。同社の事業領域はいずれも産業の根幹を形成するもので、その国の経済成長の基盤を担う重要な位置づけにあり、社員一同が質の高いサービスの提供を通じ、高い志を持って日々努力しています。

■産休育休制度について:【全社取得率100%】産休は8週間前から取得可能で、産休育休を複数回取得された実績もあります。復帰後は元の部署に戻ることも可能ですし、業務量を考慮し他部署への異動の相談も可能です。

■福利厚生:年休125日、平均有給取得日数14.5日(2018年実績)、平均勤続年数14年(2019年実績)と、働きやすい環境が整っています。


変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク(ソフトウェア・ネットワーク)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:15~17:30 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル26F
勤務地最寄駅:各線/汐留駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
※在宅勤務月10日まで
※勤務状況・繁忙期には部内担当間での調整が必要となります

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
給与 <予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~320,000円

<月給>
250,000円~320,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収はスキル・経験等に応じて決定いたします。
■昇給:年1回(前年度の能力評価に応じる)
■賞与:年2回(昨年実績:4ヶ月)
※年収に加え業績連動賞与が加算。参考:2023年度+5.0ヶ月、2022年度+3ヶ月、2021年度+2.2ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:当社規定による
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続1年以上の社員対象

<定年>
60歳
継続雇用制度有(65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
OJT中心
但し、各種研修制度も整備されています。OJT中心ですが、三井物産本体の研修に参加の可能性有り。

<その他補足>
■在宅勤務制度(最大10日間/月、事前許可制)
■時差出勤制度(事前許可制)
■育児休業、介護休業
■短時間勤務制度(育児・介護)
■財形積立貯蓄
■社内持株制度
■カフェテリアプラン
■服装自由化(オフィスカジュアル)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休2日制、祝日、年末年始(12/29~1/3、1/4午後)、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(勤続20年)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・PC・システム関連のヘルプデスク業務、および事務経験者
・Excelスキル(ピボットテーブル・VLOOKUP等使用レベル)

■歓迎条件
・Windows PCセットアップ経験、iPhoneセットアップ経験
・M365(主にWord,Excel,Outlook,Teams,PowerPoint,SPO)
・RPA(WinActor、PowerAutomate)設定経験尚可
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 三井物産プロジェクトソリューション株式会社
所在地 〒105-0021
東京都港区東新橋1-9-2
汐留住友ビル26F
事業内容 ※2024年10月に商号変更(旧:三井物産プラントシステム株式会社)
■概要:2007年4月、三井物産の関係会社4社(三井物産プロジェクト株式会社、三井物産プラント株式会社、三井物産パワーシステム株式会社、三井物産交通システム株式会社)を統合して設立されました。電力・交通などのインフラ分野や製鉄・化学などの基礎産業分野で高い専門性と総合力でソリューションを提供する三井物産グループの専門商社です。
■事業内容:三井物産株式会社プロジェクト本部との協業/インフラ・プラントプロジェクトの開拓/各業界密着型の設備・機材商流の創出
代表者 -
URL https://www.mps.mitsui.com/ja/
設立 年2007年4月
資本金 1,555百万円
売上 -
従業員数 300名
平均年齢 44.5歳
主要取引先 -
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