【株式会社ザイマックスサラ】【大阪市】清掃スタッフの管理・マネジメント※経験不問◆年収386万～／フレックス／ザイマックスG【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/7/22(月)〜2024/10/20(日)


【大阪市】清掃スタッフの管理・マネジメント※経験不問◆年収386万～／フレックス／ザイマックスG


■職務内容：
・管理を行っている物件（オフィスビル／商業施設／ホテル／学校など）における共用部／施入部の日常清掃業務を行う、パートスタッフのマネジメントをお任せします。清掃業務に関する知識／経験だけでなく、コミュニケーション力／マネジメント力などを身につけていただき、現場管理や作業教育など幅広い業務に携われます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■職務内容詳細：
・清掃拠点の作業立ち会い、作業教育：1日に1～2件の清掃拠点を巡回し、各拠点のパートスタッフの管理を行います。（現場で困っていることはないか等の確認や、清掃品質のチェック、改善案の提案など）
・清掃スタッフの労務管理、シフト作成など
・作業報告書などの作成：Word／Excelを使用して決められた項目にデータを打ち込みます。（簡単なPC操作ができれば問題ありません）
・顧客との打ち合わせ：ビルオーナーやテナントといった清掃業務の依頼元顧客と、どの時間に何人体制で清掃を行うのかといった打ち合わせ、および業務改善の提案などを行います。

■勤務時間に関して：
勤務時間例　7：00～16：00、10：00～19：00　など
※入社後最初の6か月程度の間は、現場に出て清掃業務を覚えていただきますので、勤務時間は現場シフトに準じます。

＜魅力ポイント＞
・グループ全体としてフレックス制度の浸透率が高く、柔軟性の高い働き方を実現しております。
・一定現場のマネジメントに慣れて頂いた後、ビルクリーニングマネージャーを束ねるリーダー／マネージャーなど管理職を目指していただきたいと
考えております。マネージャークラスになれば年収700万を目指せる可能性もあります。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】