正社員
掲載予定期間:2024/7/25(木)〜2024/10/23(水)
【横浜】◆木造住宅の施工管理◆転勤無◆残業月30h◆年間休日122日◆ワークライフバランス◎
【転勤無◆残業月30h程◆長期就業可能な環境◆10年連続売上増の安定成長企業◆ワークライフバランスの取れた就業環境◆週休2日制】
当社はリーズナブルな価格で良質・快適にお住まい頂ける住宅を提供する戸建住宅メーカーです。
「人」を大切にし、社員の自主性を尊重するアットホームな社風です。
今回は以下をお任せします。
■業務詳細:施工管理業務
・施工前(建築前)⇒設計図書の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配/段取り
・施工中(建築中)⇒現場での安全・品質・原価・工程管理(4大管理)
一人あたりの担当棟数イメージ:平均25~30棟/ベテランで50~60棟/若手は一桁台となります。
業務量は無理のない範囲で調整していきます。残業も30h程度と、ライフワークバランスも整った環境です。
転勤もございませんので、安心した長期就業が可能です。
なお日曜祝日と別途シフトでお休みとっていただきますが、基本的にそちらを土曜日にあてて
土日休みにしている方がほとんどです。
分業制のように積算のみ、現場管理のみという一部ではなく、予算組みや部材発注という事務業務から
4大管理の現場業務まで幅広い仕事を手掛けられます。大きな裁量のもと主体性を持って仕事を動かしていく為、
「自分で仕事をつくっている」という実感を持てます。
■こんな方におすすめ
・棟数重視ではなく、本質的な施工管理としての技量・技術を習得したい
・休日出勤、残業時間、転勤を心配することなくワークライフバランスを大切にしたい
・頑張り/成果が正当に評価される環境で働きたい
・業績が安定している企業で、腰を据えて働きたい
■魅力
オープンハウスグループであり、主に首都圏および名古屋エリアを中心としています。1都3県・愛知に32支店(本社 + 支店)を展開、累計棟数20,000棟超、年間販売棟数2,500棟以上と大きく成長しており、
直近5期連続増収増益を誇る関東トップクラスのビルダーです。
■就業環境
同社の魅力は面倒見がよく、人材を育成する風土です。
平均年齢は39歳、最年少支店長は28歳と、実力を正当に評価する制度・文化があります。平均離職率9.62%と業界ではかなり低い数値となっています。
ぜひご応募お待ちしております。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) 建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■再雇用あり(条件あり) <試用期間> 5ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 横浜支店 住所:神奈川県横浜市旭区東希望が丘144-1 1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 転居を伴う転勤は基本的にはありません。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):203,000円~300,000円 固定残業手当/月:57,313円~80,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,313円~380,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、年齢、前職給を考慮し決定します。 ※賞与年2回(7月、12月) ■モデル年収 ・主任29歳:年収620万円(月給32万) ・係長31歳:年収800万円(月給38万) ・工事長32歳:年収1000万円(月給48万) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(上限なし) 寮社宅:借上社宅制度(条件あり) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:一時金/確定拠出年金 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■教育制度 新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修 ■昇給:年1回(4月※半年毎に人事考課実施、通年で判断) ■賞与:年2回(7月、12月※業績により別途、決算賞与の支給あり) <その他補足> ■健康保険組合における各種補助(人間ドック、予防接種、旅行・レジャー施設の優待)、福利厚生施設の利用制度 ■契約保養所、レクリエーション補助制度、従業員持株会制度 ■社用車貸与 ■諸手当 ・通勤手当:全額支給(上限なし) ・役職手当 ・資格手当:宅建20,000円、建築士一級40,000円、建築士二級20,000円、施工管理技士一級20,000円、施工管理技士二級8,000円(上限なし) ※資格手当に該当する資格を新たに取得した場合、別途報奨金あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 日曜日+祝日+希望日(3~5日/月)※月に8日程度お休みを取得していただきます。 夏季・年末年始休暇(連続8日)、有給休暇、慶弔、産前・産後、看護、介護休暇等 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件:以下いずれかを満たす方 ・施工管理経験 ・施工現場で働いたご経験 ■歓迎要件: ・施工管理技士(1級または2級) ・建築士(1級または2級) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ホーク・ワン |
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所在地 | 〒168-0081 東京都杉並区宮前1-15-13 |
事業内容 | ■事業内容: (1)戸建分譲、注文建築 (2)建設工事施工・リフォーム工事施工 (3)不動産の売買ならびに仲介 |
代表者 | 菊池 健太 |
URL | http://www.hawk-one.jp/ |
設立 | 年1995年5月 |
資本金 | 101百万円 |
売上 | 125,300百万円 |
従業員数 | 405名 |
平均年齢 | 37.1歳 |
主要取引先 | - |
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