正社員
掲載予定期間:2024/7/25(木)〜2024/10/23(水)
【港区】リクルーティングアドバイザー~在宅勤務可/フレックス/住宅手当有/服装自由/年休120日~
~お客様に寄り添った転職支援ができる/柔軟で働きやすい環境~
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
・求人企業との面談業務(求人ペルソナの把握、フィー交渉など)
・応募獲得企業への推薦業務
・新求職者獲得のためのスカウト業務
・求職者との面談業務(初回面談・求人提案・アトラクト・面接対策・応募書類作成等)
・提携先企業との契約業務
・請求依頼業務 等
■1日の流れ
・9:00 出社/求職者様からのメールチェックや日程調整など
・10:00 お客様との面談
・13:00 推薦、選考進捗状況の確認など
・15:00 企業の求人説明会
・18:00 退社
※お客様とのお約束が夜間になる場合はなどは、家族で食事をした後に面談をしたりしております。
■組織構成
当社は20代~30代の社員を中心としており、事業部を跨いでのコミュニケーションも活発で、風通しのよい環境です。
■当社の強み
【非公開求人を多数保有】
転職サイトや企業ホームページなどのインターネット上に掲載されていない求人を多数保有しています。非公開で採用したい企業やポジションの求人があることが強みです。
【7,000社以上の求人保有】
全国各地の大手企業・優良企業・成長企業が7,000社以上、ミドル層からハイクラスまで多種多様な求人に対応しております。
【最短1日のスピード内定】
企業との密なコミュニケーションを図り、太い繋がりを得ていることで、内定までのスピードが早いことが特徴です。
■働き方について:
・休日について
祝日+週2日好きな曜日を選んでいただけます。曜日については土日にする方も平日にする方もいらっしゃり、ご自身のライフスタイルに合わせて決めて頂けます。
・スーパーフレックスタイム
コアタイムがないため、働く時間を自由に選択していただけます。
・ハイブリッドワーク
在宅勤務も可能となっており、社長室では月5回程度を実施しておりますが、ご家庭の事情などを考慮し、在宅日数を増やすことなども相談可能です。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝2-27-8 VORT芝公園7F 勤務地最寄駅:JR各線/浜松町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:無し】 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,936円~276,500円 固定残業手当/月:74,064円(固定残業時間45時間0分/月~45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 290,000円~350,564円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ■年4-10%昇給 ※弊社の評価制度による ■賞与:年2回支給 ※業績及び個人評価による ※昨年度実績2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:※上限:2万5千円 住宅手当:住宅手当 (上限:6万円)※社内規定に基づく 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ・インプット手当(書籍の購入費用を月3千円まで会社が負担) <その他補足> ・住宅手当 (上限:6万円) ・服装自由 ※TPOに準じる ・コミュニケーション手当(社内メンバーとの食事費用を最大月1万円会社が負担) ・インプット手当(書籍の購入費用を月3千円まで会社が負担) ・リファラ採用手当(紹介者が勤務開始から3か月後の支給) ・社会保険完備 ・ウォーターサーバー完備 ・健康診断 ・社員旅行 ※実績に応じて ・社内イベント(年3~4回) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・週休二日制(月8日休) ・祝日休み(GW休暇を含む) ・年末年始休暇(3~4日) ・夏季休暇(3~4日) ・誕生日休暇(有休奨励日) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・人材紹介会社にてCA業務の2年以上の経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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