契約社員
掲載予定期間:2024/7/29(月)〜2024/10/27(日)
【虎ノ門/未経験歓迎】営業事務※マーケティング部門/年休126日/土日祝休/在宅可/エムスリーG
【東証プライム上場/未経験歓迎!営業アシスタント/土日祝休み/マニュアルやOJTサポート体制充実◎/正社員登用率92%/残業少/年休126日/教育制度充実】
■業務内容:
ご経験やスキルに応じ下記業務をお任せ致します。
(1)医師常勤チーム
・各種ダッシュボードの更新
・医師、医療機関に配信しているメルマガの作成、配信のサポート
・メルマガ作成、配信時における配信希望グループとの調整
・M3ポイントの集計や付与対応
・顧客対応(メール)
(2)薬剤師就職支援チーム
・各種ダッシュボードの更新
・サイト運用にかかわる業務(記事チェック、運行サポート、サイト作成など)
・ポスター、チラシ、DM、冊子作成業務
・メルマガ・SNS運用業務
・集計業務
■組織構成:
マーケティンググループは現在40名以上のメンバーがおり、配属予定チームのメンバーは女性4名です。
それぞれが自身の役割を持って業務に取り組んでいますが、分からないことは先輩や企画職のメンバーにすぐに質問できる環境です。
残業もほぼなく、メリハリを持って業務に取り組んでいるグループです。
■入社後の流れ:
入社後は、業務マニュアルを活用したOJTにて、業務に必要な知識・スキル向上を図っていただきます。未経験の方でも(入社者の90%は医療・人材ともに未経験です)、ここで業界やサービスについての知識を深めていただけます。
■キャリアパス:
まずは、基本的な業務のキャッチアップをしていただきます。
慣れてきたら、担当しているメルマガの改善提案など、業務改善に取り組んでいただくことが可能です。
医師からメルマガに返信をいただくこともあり、そういった声に耳を傾け、
メルマガ内容の改善など企画職の方に提案いただいています。
また日々様々な施策を行っており、ダッシュボード更新だけでなく、
ダッシュボード自動化などの改善業務にも前向きに取り組んでいただける方を歓迎します。
※現在、業務時間中に自己研鑽の時間を設けており、自身のスキルアップを図っていただいています。webマーケやライティングなど、外部セミナーに参加しているメンバーもいます。インプットした内容はチーム内に展開していただき、チーム全体のパフォーマンス向上につなげていただきます。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
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雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 正社員登用率実績92%【契約の更新:あり(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)、通算契約期間3年】 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/神谷町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:なし】 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 293万円~334万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~230,000円 <月給> 210,000円~230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収には賞与年2回分、時間外手当を含みます ※時間外手当は1分単位で全額支給します ■モデル年収: ・リーダークラス(入社5年目・正社員)420万円(月給26万+賞与年2回+残業月20h程度) ・メンバークラス(入社3年目・正社員)350万円(月給23万+賞与年2回+残業月20h程度) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(上限35,000円/月) 社会保険:社会保険完備 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・兼業OK(個人の事情やスキルアップの機会など、当社で活躍いただくために必要と認められた場合において兼業を許可) ・全社員向け研修(重要思考研修、コンプライアンス研修、他) <その他補足> ・産前産後休暇/育児休暇 ・時短勤務制度 ・ベビーシッター補助制度 ※参考情報 女性産育休取得率100%、男性育休取得率29.4%(全国平均12.6%)、復帰率100% ・M3PSP(24時間365日いつでも気軽に医師に相談できるAskDoctorsを無料利用) ・コンディションチェック ・クラブ活動制度 ・達成会制度 ・フリードリンク(コーヒー、紅茶、緑茶や青汁など複数種類を常備) ・ビジネス書籍購入制度 ・勉強応援制度 ・資格取得支援制度 ・確定拠出年金 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 土日祝日、年5日のリフレッシュ休暇、慶弔休暇、年末年始休暇 ※有給休暇は入社月に応じて支給 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: <業界未経験・職種未経験歓迎> 未経験から事務職を目指したい方大歓迎です! 実際に営業や接客業の方なども活躍されております♪ |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | エムスリーキャリア株式会社 |
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所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス |
事業内容 | ■概要:エムスリー株式会社と株式会社エス・エム・エスが設立した会社です。両社の併せ持つ強みを最大限に発揮し医師と薬剤師を中心としたサービスを展開しています。医師の約9割、薬剤師の8割以上が登録しているエムスリーのブランドと、医療マーケットでの人材ビジネスに強みを持つエス・エム・エスの双方の強みを持ち寄った企業です。対医師(≒病院経営者)・薬剤師を対象とした人材サービス、各種情報サイト(ママ薬剤師サポート、医師インタビューサイトなど)、採用支援サービス、病院経営コンサルティングや健康経営コンサルティングなど、医療業界に貢献する多様な事業を展開。 |
代表者 | 代表取締役 沼倉 敏樹 |
URL | http://www.m3career.com/ |
設立 | 年2009年12月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 14,520百万円 |
従業員数 | 907名 |
平均年齢 | 31.9歳 |
主要取引先 | - |
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