正社員
掲載予定期間:2024/8/1(木)〜2024/10/30(水)
【SSOL】【大阪】アプリエンジニア 在宅勤務推奨/残業月20時間以内/働きやすさ◎
【DX案件多数/人材業界大手のパーソルグループのユーザー系SIer~/在宅勤務可/残業月20時間以内/働きやすさ◎】
■業務内容:今後ビジネスの世界でも分散された社内データの効率的な検索、画像や動画データから状態把握や識別判定、外部から入手したデータを活用して意思決定支援等でビジネスの生産性を向上させることが当たり前になっていくと私たちは考えています。それらの背景から『データに遊び心を加えて、顧客の生産性向上へ貢献する』をミッションとして、継続的なおつきあいができるプライム顧客のデータやAIを活用したDX案件にて要件定義~導入までを担って頂けるスターティングメンバーを募集します。入社当初はエンジニアとして、社内のクラウド開発案件からスタートし、次にDX領域の新しいテクノロジー(特にデータ分析やAI領域)に取り組む経験を重ねて頂きます。段階的に役割の一部~全てをお任せできるように成長頂き、将来的にはリーダーやITアーキテクトとしてご活躍頂けます!
■配属想定PJT例
クラウド環境でのシステム開発
(1)Power AppsやLogic Apps等のAzureサービスを利用したクラウド開発によるIT部門の業務自動化案件
(2)製造業のデータ分析(BI/分析基盤構築)案件
(3)業務部門からの問合せ対応チャットボット開発案件
※ご経験のある方には、画像解析、自然言語解析を活用する案件も配属相談可能
■働き方:
基本的にリモートワークです。作業内容によっては自社オフィスや客先にて対応するケースもあります。
【中長期・入社後のキャリアイメージ】※ご経験/志向性を考慮しながら、決めていきます
(1)ITコンサルタントとして顧客の課題の発見から解決の提案から支援まで、超上流工程からマルチに活躍
(2)開発経験を積み技術を高め、将来的にはITアーキテクトとしてPJの技術選定や組織内の技術力向上に貢献
(3)1案件のPL/PMや、ときには複数案件のPMとして裁量を持って活躍し、メンバー育成にも積極的に関与
■企業の魅力:
・AI、Python、Azure関連等の最新技術の習得環境や研修あり!
・Microsoftのゴールドパートナーとして、国立研究機関や医療機関、グローバル企業のDX導入事例も公開
【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。】
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(汎用機系) > プログラマ(汎用機系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件や業務内容に変更はありません。 また、有給休暇も試用期間中からご使用いただけます。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> パーソルプロセス&テクノロジー 関西支社 住所:大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7F 勤務地最寄駅:西梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 週3日以上在宅勤務を実施社員は8割程度、1日当たり250円の在宅勤務手当あり <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません(将来的に可能性はあります)。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅、サテライト) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~560万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):228,000円~318,300円 <月給> 228,000円~318,300円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は残業代を含まない金額です。 ※給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定します。 ■昇給:年2回(4月、10月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(通勤定期代支給) 社会保険:関東ITソフトウェア保険組合(IT業界では福利厚生が充実していると定評がある)に加入 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率98%) <教育制度・資格補助補足> 社内ITスクールにて30数講座無料受講(CCNA、CCNP、LPIC対策講座等)、外部資格補助制度、資格取得によるインセンティブ制度、著名人をゲストとして招待するイノベーションサミット など <その他補足> ■役職手当、財形貯蓄、確定拠出年金制度(継続加入可能)、団体長期障害所得補償保険全員加入、住宅ローン金利優遇制度、法人向け福利厚生クラブ会員、保養所(健康保険組合) ■社内研修:全員受講のBasic研修があり、問題解決力、ロジカルシンキング等の思考力を高める講座の他、マネジメント、語学、自己認知やメンタルヘルスなど、HR領域のコンテンツを用意 ■資格インセンティブ制度:約100個の認定資格については取得時に受検料を会社が支給※更に難易度に応じてインセンティブを支給 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 土曜(1年に2回程度出社あり)、日曜、祝日 夏季休暇、年末年始休暇、生理休暇、産前特別休暇、慶弔休暇など |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件:下記2つを満たす方 ・基本設計以降の実務経験 ・Java/C#/Pythonいずれかを使用した何かしらの Webアプリ、Webシステム、オープン系の開発経験(合計3年以上目安) ■歓迎要件:以下のいずれかがあれば優遇 ・PM/PL/サブリーダーいずれかの経験 ・DX領域テクノロジー開発を少しでも経験したことがある ・クラウド環境での開発経験やデータ分析案件の実務経験 ・SQLやDBのチューニング経験・要件定義、基本設計、結合テスト、総合テスト、運用保守いずれかの実務経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 |
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所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F |
事業内容 | ■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。 |
代表者 | みなし |
URL | https://www.persol-pt.co.jp |
設立 | 年1977年9月 |
資本金 | 310百万円 |
売上 | 45,875百万円 |
従業員数 | 5,727名 |
平均年齢 | 33.6歳 |
主要取引先 | - |
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