【株式会社データフォーシーズ】人事労務事務※月給28万円～◆年休125日◆南麻布◆「データ解析のスペシャリスト」として大手取引多数【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/8/5(月)〜2024/11/3(日)


人事労務事務※月給28万円～◆年休125日◆南麻布◆「データ解析のスペシャリスト」として大手取引多数


■業務概要
人事労務事務担当として当社の職員が安心して仕事ができるよう、労働環境を整え支える部門でご活躍いただける方の募集です。

■具体的な業務内容
１）人事労務事務業務
〈人事関連事務〉
人事情報管理、社内規程管理、社労士との連携、関連資料作成等
〈給与管理事務〉
給与・賞与データメンテナンス、採用通知・雇用契約関連類作成等
〈労務関連事務〉
入退社手続き、給与・社保関連作業支援、厚生労働省管轄調査資料作成、従業員支援等
〈派遣業等運営事務〉
免許更新、派遣元管理事務、社内協定管理 等

２）人事労務部門のDX化業務
給与データの管理をExcelの各種関数を駆使→給与データ管理ツールの導入
SmartHRによる労務業務のDX化（各種情報登録、契約書等の書面定義と配付等）
King of Timeによる勤怠管理とそこから出力される勤怠データをExcelで加工管理

３）その他庶務業務
電話、来客応対、書類ファイリング等の一般業務
※全てをお一人で担当していただくことはなく、ご経験を考慮しリーダーを含む3名～でご対応いただきます。

■データフォーシーズについて：
当社はデータ解析を通じて「ビジネスを加速する」ことを使命としてクライアント企業を支援するスペシャリスト集団です。

＜主要取引先＞
KDDI株式会社/SAS Institute Japan株式会社/第一三共株式会社など
＜プロジェクト例＞
・大手飲料メーカー：飲料メーカーにおける新商品開発におけるコンセプト策定の事例
・大手ゲームソフトメーカー様：時系列予測モデルを構築し、客観的・科学的に販売本数を予測
・大手コンビニチェーン店様：コンビニ利用者実態をパブリックデータより解明し、クライアントの強み・弱みの解明から新たな商品販売戦略についての提案
・外資系銀行様：一般会員からプラチナ会員に至るアクティビティ解明によりプラチナ会員化を加速　など

【チーム／組織構成】