正社員
掲載予定期間:2024/8/8(木)〜2024/11/6(水)
【名古屋市/転勤無し】人事総務/制度改革・労務◇大手LIXILの特約代理店◇業績好調◎/安定性〇
~年休120日/働き方◎/福利厚生充実/業績好調3年連続売上右肩上がり/LIXILの特約代理店として全国トップクラスの商品取扱量を誇る企業/住生活の総合産業として家作りに必要不可欠な商材を取扱い◎~
■募集背景:
当社は、住宅用建材の販売・施工、マンションリフォームなどの事業を展開しております。LIXILの特約代理店として全国トップクラスの商品取扱量を誇り、業績も好調で3年連続売上げ拡大中です。
そんな当社で、更なる拡大に向け、人事・総務制度の改革をいただける方を募集しております。
■業務内容:
LIXILの代理店である当社にて人事総務業務をお任せいたします。給与計算や社会保険の手続きなど、適性を見ながらできることを順にご担当いただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■具体的な業務内容:
・人事関連業務(労務/採用他)
・総務関連業務(車両管理/保険対応他)
・人事制度構築/運用
■キャリアパス:
3~5年と仕事や環境に慣れてきた暁には、経験を活かしながら中核人材を目指し「主任」など役職を持ちながら、組織のために能動的に各種制度改革などに取り組んでいただくことを期待しています。
※営業部門への異動はありません。
■当社について:
◇1972年設立。当社では主に、住宅用建材の販売や施工、マンションリフォームや広範囲におけるリフォーム分野で事業を展開しています。「住生活の総合産業」として、外装、内装、エクステリアなどの家づくりに必要不可欠な様々な商材を総合的に扱い、ハウスメーカーやビルダー、工務店の方々と共に、より良い住まいの提供を目指して企業活動を行っています。
◇また、2022年には設立50周年を迎え、売上も190億円を超えています。また、商社としての強みやこれまでに構築してきた技術力や提案力、業界内の繋がりを活かした新たな事業へも着手。 次の100年を見据え、新しいビジネスモデルの構想などあらゆる取り組みを推進しています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の労働条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区宝地町136 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/上小田井駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> ■マイカー通勤可能(無料駐車場あり) 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~280,000円 <月給> 200,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力などを考慮して、給与額を決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) ※2年目以降満額支給。1年目は寸志にて支給します。 ■決算賞与:年1回※13年連続支給しています。 ■その他手当: 役付手当:2万円(係長の場合) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月34,000円まで 家族手当:配偶者:月10,000円、子:月4,000円/人 住宅手当:一人暮らし:4,000円、既婚世帯主:8,000円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 63歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援 <その他補足> ■社員旅行(過去には台湾、USJなどに行きました) ■社割制度あり(マイホームを建てる際、LIXILの商材をお得に購入可能) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■土日祝休み※年に一度会社行事(方針発表会)にて土曜出勤があります)。 ■GW、夏季休暇、年末年始(2023年度は連続10日) ■有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・人事/総務いずれかの業務での経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ■歓迎条件: ・給与計算、社会保険などの労務経験をお持ちの方 ・中途/新卒の採用経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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