【株式会社ニッパツパーキングシステムズ】【横浜】提案営業（既存メイン）年休121日◆残業20H以内◆業界2位の機械式立体駐車装置メーカー【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2024/8/8(木)〜2024/11/6(水)


【横浜】提案営業（既存メイン）年休121日◆残業20H以内◆業界2位の機械式立体駐車装置メーカー


【横浜】機械式駐車場の導入提案営業（既存メイン）　◆業界未経験歓迎◆年休121日◆残業20H以内◆業界2位の機械式立体駐車装置メーカー◆EV充電など現代ニーズにも対応◆誰もが知るビルやショッピングモールへの導入実績もあり◆有給消化率80％以上◆教育体制充実◆フレックスタイム有～

■概要：【変更の範囲：無】
同社の商材である機械式駐車場を導入するための営業活動をしていただくことがミッションです。顧客はゼネコンや設計事務所や代理店など様々です。今回は新規導入する顧客をメインにご担当いただきます。

■業務詳細：

顧客との打合せ・仕様検討
現地調査やお客様の要望をヒアリングしながら、仕様を検討いたします。

見積・計画図作成
他部署担当者宛に計画図の作成手配や見積書作成をします。

仕様確認・ご契約
仕様確認などの対応も踏まえて請求書作成をしていただきます。

工程管理・施工部署への連携
受注後は社内の工事管理部門に協力を依頼します。
※施工がされたものは形に残るため、非常にやりがいを感じます。
※場合によっては競合コンペなどの実施もあるため、提案力や営業ノウハウのスキルアップにつながります。
※提案資料は過去資料や、商材提案資料があるため１から作成することはございません。

■組織構成：
女性1名、男性3名の4名で構成されております（30代～40代が在籍）。入社後は30代の社員が教育担当者となります。
■研修・教育体制：
・入社後1か月は座学メインで機械の知識を学んでいただきます。社内に現物の設置があるので、実物を見ながら学べます。
・その他先輩社員の打ち合わせに同席しながら実務を学んでいただきます。

■1日の流れ：
午前出社→午後2～3社打ち合わせ→直帰となる為、基本的に社外の打ち合わせが多いです。

■就業環境：
・残業時間は20時間程、年休は121日です。有給取得を会社全体で推奨しており、毎月有給取得の進捗状況を確認している為、有給取得率80％以上です。その他フレックス制の活用なども推進しています。
■同社の魅力：
東証プライム上場のグループ企業で業界2位の機械式立体駐車装置のメーカーです。昨今のEV充電器への対応なども先行して進めており、シェア拡大中です。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】