正社員
同社が運営している新卒エンジニア向け就活支援サイト『Career Select』の
過去保有データ(15-22年卒対象者)から、転職希望者のリマーケティングを行い、
キャリアサポートを行っていただきます。
《具体的には》
・候補者との面談、キャリアアドバイス、資格や経験、希望条件のヒアリング
・企業の採用サポート業務(採用要件や社風についてのヒアリング)
・候補者と企業のマッチング業務（日程調整、フィードバック回収、アドバイス等）
・一部求職者獲得の為のマーケティング施策
◆オープンなコミュニケーション
ローカルイノベーションでは、社内ツールにSlackを取り入れています。 業務に関わる全ての情報はパブリックチャンネルでやりとりし、チームやポジションに囚われず、情報をオープンにすることで、新 たな気づきやきっかけに繋がることも多くあります。
◆若手が社歴や経験に関係なく活躍できる
従業員平均年齢は30.5歳と若手中心の会社です。 入社1~2年目からリーダーやマネジメントになるメンバーもいたりと、「若いから」という理由で業務やポジションに上限をつけることはありませ ん。
◆責任と裁量を持って取り組める
valueの1つに「できる方法を考えよう」というものがあります。 ローカルイノベーションでは、任せられた仕事に対し、悔いを残さずやりきる意識を持つことや、様々な方法を考え、達成するまで 諦めない!という姿勢で取り組むことを評価しています。
◆チームワーク抜群
個人よりチーム全体でどうパフォーマンスをあげていくのか、という視点を大切にしています。
◆チャレンジングな風土
「会社を一緒に創り一緒に成長していくんだ」という、意識や、チャレンジマインドを大切に考えています。まずはやってみることのはじめの第一歩を全員で応援していく文化です。
仲間の意見を尊重し、皆で考えながらより良いサービスを作っていこう!といったチームワークの良さも特徴です。
◆フラットな組織
ポジションや経験だけに拘らず、メンバーそれぞれの意見を大切に、常にメンバーと意見交換をしながら業務に取り組める環境です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 《勤務地住所》 東京都千代田区神田神保町2-12-3 L&Kビル6F ■自社内勤務 ■リモートワーク可能 ※条件あり ※最大週に1回まで （出社曜日をチーム毎に1日だけ設け、リモート日はその曜日以外で自由に設定ができます） 《喫煙環境》 原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり） 《転勤の有無》 無し |
| 交通 | - |
| 給与 | - |
| 待遇・福利厚生 | 《入社時想定年収》 420 万円〜536 万円 《月給》 33万円〜42万円 ■基本給 258,700円〜329,200円 ■固定残業代 71,300円〜90,800円 ■固定残業時間 35時間 ■固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給 有り 昇給:年2回 賞与:年1回 ※成果・評価に応じて支給いたします! 【賞与】 上記基本給に基づき1ヶ月分を算定とします。 支給金額に関しては業績連動にて変動致します。 係数は0.2〜1.8ヶ月分となります。 〈諸手当〉 交通費支給 出張手当(3,000円/回) ※試用期間3ヶ月あり。試用期間中の待遇（給与条件）条件に変更はありません。 ※リモートワーク制度、フレックス制度は試用期間終了後に適用可能となります。 |
| 休日・休暇 | 《勤務時間》 10:00〜19:00（休憩時間：60分） ※フレックス制可能 コアタイム 12:00-17:00 フレキシブルタイム 6:00-12:00/17:00-22:00 《休日休暇》 休日:土日祝休み 年間休日:127日 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、GW休暇、特別休暇、介護休暇 補足情報:完全週休二日制(土、日)祝日 有給休暇 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 結婚特別休暇(3日間) 設立記念日休暇(12月12日) 有給休暇が取りやすい環境です。却下されることはありません。 ※イベント運営などで休日出勤が生じた際は、振替休日を取得いただきます。 |
| 応募資格 | 《必須要件》 ・営業 or 販売/接客経験2年以上 （営業は何かしらの新規営業経験が望ましい、ルート営業は不可） ・当社のミッション/ビジョン/バリューへ共感していただける方 《歓迎／尚可》 ・人材業界経験 ・エージェント経験（新卒/中途は不問） ・チームリーダー経験（2〜3名程度で問題なし） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ローカルイノベーション |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2-12-3 富安ビル6F |
| 事業内容 | 【Mission】 世の中の働くヒトの可能性を拡げる 【Vision】 日本中のエンジニア達が仕事に熱狂できるサービスを提供する 【Value】 ＜できる方法を考えよう＞ ・仕事に悔いを残さずやりきる意識を持つ ・様々な方法を考え、達成するまで諦めない ＜可能性を広げ続けよう＞ ・自らも可能性を広げなくては、人々(ユーザー)に対してサービス提供は出来ない ・常に新しい経験をする事で、自らの可能性を広げていこう |
| 代表者 | 代表取締役社長：工藤 嵩大 |
| URL | http://www.local-innovation.com/ |
| 設立 | 年2011年12月 |
| 資本金 | 5百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 36名 |
| 平均年齢 | 30.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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