正社員
掲載予定期間:2024/9/2(月)〜2024/11/24(日)
【広島】法人営業 ~創業100年以上/平均勤続年数20年以上/ノー残業デー/福利厚生充実~
「地域密着の企業で安定的に働きたい」「大きな金額を動かす営業をしたい」「個人ノルマなく、社内の連携を大事に営業をしたい」そんな思いをお持ちの方必見の求人です!
■業務概要:
医療施設・教育施設・文化施設・店舗・オフィスビル、マンション・ダム・トンネル・水処理施設など数々の施工実績をもつ当社にて、法人営業職の募集です。広島営業所の体制強化のための増員採用です。
具体的な業務としては、製造業や社会福祉法人、幼稚園等の新規顧客にアプローチ。顧客の課題に感じていること(例:リニューアルしたいなど)をヒアリング・分析、建築・改修関連の工事を提案し、工事案件受注までの営業活動をお任せします。1日2~3件訪問していくイメージです。
■教育環境:
当社では、人こそ財産であるという考えのもと、社員ひとりひとりのスキルアップを手厚くサポートしており、学ぶことのできる技術フィールドが広大にあります。社内技術研修、社長主催の勉強会なども積極的に行い、新人からベテランまで、勤続年数に関わらず常に最新の技術情報、スキルの獲得に努め、常に技術者としての向上を目指しています。また、業務に関わる資格取得も推奨しており、資格取得に必要な費用は会社が負担し、資格取得後は毎月資格手当を支給しています。総合建設業として、建築、土木、プラント施設まで幅広く手がける当社だからこその環境です。
■当社の特徴:
1917年の創業以来、地元岡山の発展とともに、着実に成長をし続けてきた当社は、2017年に創業100周年を迎えた総合建設業会社です。当社は、「全社員の物心両面の幸福を追求するとともに、正しい考え方と確かな技術で社会に貢献する」を経営理念に掲げており、土木・舗装・環境設備・リニューアルの各分野において、多岐にわたる市場のニーズに応え、社会に貢献できる企業を目指しています。
\\この求人のポイント//
◎創業100年以上!地元からの信頼厚く、コロナの影響受けず今期も業績好調です。
◎案件規模は億単位。今後のキャリアに繋がる営業経験を積めます。また、社長や取締役などを対象に営業頂くためスキルアップも望めます。
◎個人ノルマは無し!部署全体で協力・連携しながら進めていきます。
◎平均有給取得日数は8.6日、週1回ノー残業デーあり、転勤無しで地元に腰を落ち着けて働くことができる環境です。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 2ヶ月 試用期間中の待遇に変動はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 広島支店 住所:広島県広島市東区光町二丁目12番25号 シオン光町201号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 転勤は想定していません。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~ その他固定手当/月:10,000円~ <月給> 210,000円~ <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月・12月) ■その他定額手当:住宅手当 ■モデル年収: 部長800万~、課長700万(45歳)~、主任650万~ 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月50,000円 家族手当:扶養配偶者10,000円/月、子月5,000円/月 住宅手当:10,000円 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■新入社員研修、階層別研修、職種別研修、管理職・中堅社員研修 ■資格所得支援制度 ■資格手当(2,000円/月~35,000円/月) <その他補足> ■財形貯蓄 ■慶弔見舞金(結婚・出産祝いほか) ■社員互助会 ■定期・成人病検診 ■禁煙治療費全額補助 ■インフルエンザ予防接種費全額補助 ■育児・介護休業制度 ■スポーツクラブ会員割引 ■永年勤続表彰(20年、30年/副賞・海外旅行) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数111日 日曜、祝日、土曜(当社就業カレンダーによる) 夏季休暇(3日間)、年末年始休暇(6日間)、慶弔休暇、有給休暇(入社6ヶ月後10日、最大20日付与)、有給取得推奨日(5日/年)、子の看護休暇など |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・営業経験をお持ちの方(業界不問) ■歓迎条件: ・建築もしくは不動産業界での法人営業経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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