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【santec Holdings株式会社】【愛知/小牧】光通信用部品の新規開発・設計 ◆最先端のグローバル光技術メーカー/裁量が大きい環境◎【転職支援サービス求人】(正社員)

santec Holdings株式会社 求人更新日:2024年9月5日 求人ID:36713551
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/9/5(木)〜2024/11/27(水)


【愛知/小牧】光通信用部品の新規開発・設計 ◆最先端のグローバル光技術メーカー/裁量が大きい環境◎


~次世代通信「5G」などニッチトップクラスの光技術グローバルメーカー/2020年以降の売上高成長率は毎年15%以上!/東証スタンダード上場/時差出勤制度・住宅手当あり~
当社は、1979年の設立以来、光技術に取り組んでいる研究開発型企業です。光部品事業にて、以下業務をお任せします。

■仕事内容:
光通信用部品の新規開発、機械設計(機構部、駆動部)をお任せします。※構想設計~評価
◇試作品の設計・開発・評価
◇量産設計品の設計・開発・評価

■入社後の流れ:
先輩社員のもと、約6カ月のOJTトレーニングを通してスキルを身につけていただきます。エキスパートとして、上司(マネージャー)とともにプロジェクトを推進いただくことを期待しています。

■配属予定組織:
santec AOC株式会社
※santec Holdings株式会社から、光部品関連事業を手掛けるsantec AOC株式会社への在籍出向となります。

■当社の製品について:
光部品は、5GやDXなどの最新通信技術を支えている製品です。光ファイバ内を伝搬する光伝送信号強度を監視する「光モニタ」製品、光の強度を適切に管理する「光可変アッテネータ(減衰器)」製品、波長多重信号を分離・合波する「光フィルタ」など、当社コアテクノロジーによるユニークな製品をお客様に提供しています。
参考URL:https://www.santec.com/jp/products/

■就業環境:
◇自分のやりたいことに積極的に取り組める社風で、自分の考え方や意見を具現化したい方には最適の環境です。
◇年間休日120日、完全週休二日制でプライベートも充実させながら働くことができます。
◇カルチャーフライデー、時差出勤制度など、従業員の働きやすい環境を整えています。
◇光学に関する勉強会や、個々のキャリア、プランを考えた教育体系によるステージ教育や専門教育を実施しております。

■当社の特徴:
1979年の設立以来、光技術に取り組んでいる研究開発型企業です。売上高の10%を研究開発に投資し、世界初の独自技術も開発しています。2020年以降は毎年15%以上の成長を遂げ、2023年度の売上高営業利益率は26.1%となっています。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連)
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:愛知県小牧市大草年上坂5823
勤務地最寄駅:JR中央線/高蔵寺駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>

基本的に転勤はありませんが、社外との共同研究メンバーに抜擢された際は一時的に本社外で勤務して頂くことがあります。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~650万円

<賃金形態>
月給制
一般職:月給制(400万円~)、役職者:年俸制(年収500万円~)

<賃金内訳>
月額(基本給):191,000円~351,925円

<月給>
191,000円~351,925円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記、年収は経験、能力等を考慮し、同社規定により決定。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(9月・3月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円まで支給。車通勤の場合は通勤距離で支給。
住宅手当:世帯主に対し7000円支給
社会保険:■社会保険完備
■健康保険:産業機械健康保険組合

<定年>
60歳
再雇用制度有

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修、中途社員研修、OJT、部門専門教育、ステージ教育、英会話支援プログラム、海外研修制度、その他

<その他補足>
■企業型確定拠出年金
■持株会(奨励金10%)
■財形貯蓄
■社員旅行、クリスマスパーティー等の社員同士の親睦行事の開催
■全社施設としてテニスコート、バスケットコート、カフェテラスあり
■独身寮(独身者かつ遠方のため通勤困難な方を対象)
■東急ハーヴェストクラブ・エクシブの保養所利用可
■人間ドック補助制度、インフルエンザ予防接種補助
■英会話支援プログラム
■隔週月曜日昼食無料(本社勤務者に限る)
■食事補助(東京・名古屋オフィス勤務者に限る)
■時差出勤制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■土日休み、祝日については会社カレンダーによります。
■休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機械設計のご経験がある方(製品は問いません)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 santec Holdings株式会社
所在地 〒485-0802
愛知県小牧市大草年上坂5823
事業内容 ■概要:光技術応用製品(光部品・光測定器・光イメージングセンシング・医療機器)の企画・開発・製造・販売
代表者 -
URL https://www.santec.com/jp/
設立 年1979年8月
資本金 4,978百万円
売上 18,867百万円
従業員数 310名
平均年齢 40歳
主要取引先 -
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