正社員
掲載予定期間:2024/9/12(木)〜2024/12/4(水)
【港区/リモート可】高級マンション共用部の修繕工事担当◆東急不動産G/土日祝休/50代活躍中
~東急不動産グループ/残業25~35時間程度/ワークライフバランス◎/充実の福利厚生/中途採用比率80%(2023年度)/賃貸管理戸数13万8千戸超~
■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
当社にて賃貸管理を担っている建物の共有部に関する修繕・リニューアル工事の調整をお任せ致します。
■業務内容:
・計画立案:工事の概要作成、見積取得、現地確認及び説明等
・工事提案:仕様、コスト、実施時期など総合的な検討の上、工事提案の実施
・工事手配:工事監理
・工事助言:大規模修繕工事、リニューアル工事、事務所及び店舗工事の工事助言
・現地立会:工事計画時及び工事期間中お読み工事完了時の現地立会、竣工時及びアフター点検時の立会同行及び指摘の実施
■組織構成:
配属先には20代~40代:15名、50代1名の計16名が在籍をしており、平均年齢は30代半ばとなります。男女比は男2対女1となっております。
■働き方:
基本的に土日祝休み、残業時間はは忙期も含めて25~35時間程度、
年間休日122日~124と働きやすい環境です。加えて抱えている案件にもよりますが週2日程度のリモートワークも可能です。※年に2、3回休日出勤が発生する場合がございます。
■当社について:
【事業内容】
当社は東急不動産ホールディングスの主要事業会社の一社として、賃貸住宅管理事業を担っております。2015年の営業開始以来、賃貸住宅の管理・運営に関する様々なサービスや商品を提供し、グループ各社とも連携し不動産に関する多種多様なサービスを提供しております。
※賃貸管理戸数:138,000戸 ※2024年3月時点
【働きやすい環境の推進】
・「くるみん認定」
2020年8月「子育てサポート企業」として厚生労働大臣より「くるみん認定」を受けました。
・「健康経営優良法人2024(大規模法人部門」
健康経営優良法人2024(大規模法人部門)に認定されました。
・「スポーツエールカンパニー2024」
2024年1月にスポーツ庁より認定を受けました。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 試用期間は12ヶ月まで延長の場合があります。また、試用期間中の待遇に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング6F 勤務地最寄駅:JR・都営大江戸線/浜松町・大門駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし 転居を伴う転勤の可能性あり <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅、サテライト) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 650万円~697万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):352,700円~380,000円 <月給> 352,700円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験・保有資格等を考慮し、ご提示させて頂きます。 ※選考の評価によってはこの通りではない場合もございます。 ※前年度の実績に応じて別途決算賞与支給有 ※上記年収には全社平均残業25時間分が含まれております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費全額支給(当社基準による) 家族手当:1人につき月5千円 住宅手当:通勤2時間以上/入社5年以内/G2以内は月2万円 寮社宅:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 入社時研修、宅建取得研修、階層別研修 等 <その他補足> ■従業員持株会 ■確定拠出年金制度、財形貯蓄制度 ■共済組合、団体生命保険 ■東急ハーヴェストクラブ、会員制リゾート施設 ■東急共済組合の協定保養所 ■クラブ活動・レクリエーション活動補助 ■自己啓発賞(資格取得) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始休暇、会社記念日、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、出産休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、忌引休暇、災害休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・建物設備全般の知識(エレベーター・機械式駐車場・各種ポンプ・給排水・衛生設備・事務所および店舗工事区分等)を有するリニューアル工事の施工管理の経験 ■歓迎条件: 一級電気工事施工管理技士、一級建築施工管理技士、二級建築士 のいずれかの資格をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 東急住宅リース株式会社 |
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所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング6F |
事業内容 | ■事業内容: (1)賃貸経営(マンション・アパート1棟)…サブリース、運営代行、マスターリース・プロパティマネジメント (2)賃貸経営(分譲マンション・戸建)…リロケーションプラン(転貸型定期借家契約)、ベーシックプラン(代行型定期借家契約)、ベーシックプラン(代行型普通借家契約)、サブリースプラン(転貸型普通借家契約、空室保証付) (3)海外投資家向けサービス…賃貸経営、不動産保有サポート (4)建物管理…総合建物管理サービス、リフォーム・リノベーション |
代表者 | 橋本 茂 |
URL | http://www.tokyu-housing-lease.co.jp/ |
設立 | 年2014年4月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 70,804百万円 |
従業員数 | 1,462名 |
平均年齢 | 39.8歳 |
主要取引先 | - |
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