【株式会社西武ホールディングス】【リモート可】社内SE（インフラ）◆西武グループの中核事業をITで支える/フレックスタイム制【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/16(月)〜2024/12/8(日)


【リモート可】社内SE（インフラ）◆西武グループの中核事業をITで支える/フレックスタイム制


【上場企業／リモート可／フレックス制度あり／福利厚生充実の働きやすさ】

■採用背景　【変更の範囲：会社の定める業務】
西武グループのDX戦略推進にあたり、現在インフラ領域ではアーキテクトや上流工程の経験者が不足しております。今後の新会社の設立などの際にも活躍いただける方、もしくは、上流工程を担えるポテンシャルのある方を採用し育成することを目指しております。
■業務概要
西武ホールディングスという立場にて、ホールディングス業務のほか、鉄道、ホテル、不動産などの各中核会社のシステムについても携わっていただく予定です。業務は上流工程がメインで中核会社と委託先の間に入りプロジェクトコントロールをお任せいたします。
■業務詳細
・社内ITインフラの企画・管理
・IT外部委託先管理
・内部監査、IT監査対応
・情報セキュリティ統制（インシデント対応、システム管理）
・子会社支援・統制（国内外）
＜環境＞
サーバー：Windows、Red Hat
（基本仮想サーバー約300台、業務システム系除く）
ネットワーク：Cisco、HPなど
仮想：VMWare
クラウド：AWS、Azureなど
■配属組織
システムチームは全体で社員60名＋協力企業スタッフ10名が所属。
人数はアプリ：インフラ＝４：１の割合で、20代～60代のベテランまで幅広い人材が活躍しております。(男性：女性＝6：4)
インフラ担当はエンジニア経験のある中途社員が多く馴染みやすい環境です。
■就業環境
・残業平均20～30ｈ/月　
・リモートワーク週1日～2日程度
※上記いずれも業務状況により増減いたします。
■キャリアパス
OJTにて業務をレクチャーし、その後担当システムや職務を割り振ります。
基本的にホールディングスチームへの所属となる予定ですが、将来的にはご本人の適性に応じて、中核グループ各社の情報システム部門、DX推進部門に異動し、キャリアを描くことも可能です。
■当社について
西武グループの持株会社である当社。グループの中核事業を担う「西武鉄道」「西武・プリンスホテルズワールドワイド（ホテル・レジャー事業）」「西武リアルティソリューションズ（不動産事業）」など80社の事業会社を統括しています。現在はデジタル経営を目指し改革を進めている最中です。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】