正社員
掲載予定期間:2024/9/16(月)〜2024/12/8(日)
【東京】NETエンジニア・PG◆社員全員が技術者!/徹底したエンジニアファースト/インセンティブ◆
■業務内容
【自社製品開発にも注力!上流工程から携われる】SE・PGとして、最新言語を活かしたシステム開発やアプリ・Web開発などの案件にアサイン
【変更の範囲:会社の定める業務】
■具体的には
年間840件以上の案件を手掛けるだけに業務システムやWebアプリからAI、IoT、PRA、ブロックチェーンまで最新プロジェクトも多数あります
開発環境
・DB:MySQL、PostgreSQL、DB2、SQL Serverなど
・OS:Windows、Linuxなど
・フレームワーク:Spring Framework、Seasar2、Struts2、CakePHP、Zend Frameworkなど
納期
・3ヶ月程度が中心
・3年にわたる長期プロジェクトもあり
勤務形態
・常駐:受託=7:3(今後は5:5に調整していきます)
・リモートOKの案件あり
チーム体制
・案件の90%は、2名以上で担当していただきます
・1名単独での場合は、事前説明の上、本人の意向を考慮します。
■具体的には
まず、希望やスキルに応じたプロジェクトで、当社の成長にシステムエンジニアとして貢献してください。将来的にはSEにとどまらず、開発チームを牽引するPLやPM、またはそれ以上の管理職など、当社を支えるポジションでご活躍いただくことを期待します。
〈案件例〉(一部)
・Web/オープン系(全体の80%)
大手電力会社の基幹システム/Java、Net
大手建築会社の販売管理システム/.Net
・インフラ系(全体の5%)
液晶・LEDメーカーの社内インフラ全般
・制御・組み込み系(全体の5%)
医療機器の制御システム/基盤、C
・自社開発あり
特定を避けるために詳細を記載できない案件もあります。面接では、ざっくばらんにお話いたしますので、お気軽にご応募ください! やってみたいことや得意なこと、希望するキャリアバスがあれば、ぜひ併せてご相談ください。
■当社で働くメリット・魅力
抜群の成長力と、安定の経営基盤
現在も要件定義、設計、開発、運用の各フェーズで案件依頼が増加している当社。大手sler、官公庁や上場企業などの有力な顧客群にも開発力を高く評価され、近年ではIoT、AI、VRなどの最先端技術を用いた分野にもいち早く参入しています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都港区浜松町1-9-11 浜松町55ビル4F 勤務地最寄駅:大江戸線/大門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> ※プロジェクト先での勤務の可能性あり ※勤務先は通勤所要時間を1時間程度(目安)として決定します。 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 無 ※転居を伴う転勤はありません。関西でずっと大手案件や上流工程に関わり、キャリアを積み続けられます。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 432万円~676万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):308,000円~482,000円 固定残業手当/月:17,600円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 325,600円~499,600円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・年齢を考慮のうえ決定します。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月・12月) ・役職手当:1~5万円/月 ・インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:1人暮らしの場合 1万円/月 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援(資格取得までの費用は全額会社負担) ■書籍購入支援(半期面談で定めた個人目標に合致する範囲) ■外部研修手当(年5回まで、外部の1日研修費を会社負担) <その他補足> ■役職手当(1~5万円/月)、住宅手当 ■インセンティブ制度 エンジニアの技量が取引先に高く評価されたり、知り合いから依頼されたりして案件受注に至った場合、利益の5~20%をエンジニア本人に還元します。また、プロジェクト内でメンバーをフォローする立場になった場合も、インセンティブを支給します(役職手当は別に支給します)。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始(12月30日~1月3日)、夏期、GW、有給、介護、産前産後、慶弔など |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: NETでのシステム開発経験(1年以上) ※工程、学歴不問 ※外国籍の方JLPT1級 ■歓迎条件: ・ITエンジニアの実務経験2~4年以上の方 ・BtoC向けのシステム構築経験 ・要件定義~開発までの実務経験 ・PL、PMの経験(年数不問) ・プロジェクト管理の実務経験(年数不問) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ライズサービス |
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所在地 | 〒550-0012 大阪府大阪市西区立売堀1-9-10 HOWAビル503 |
事業内容 | 最も重視しているのは、エンジニアに成長出来る環境とやり甲斐を提供することです。 ■■事業内容■■ ITシステム関連事業…Webシステム開発(ECサイト、Webサービス等)・業務系システム開発(販売管理、WF等)・制御系システム開発(自動倉庫運搬等) 大手SIerや公共機関など様々なクライアントと取引を重ね、前年比180%超と飛躍的な成長を遂げております。主力事業であるWeb系や業務系のソフトウェアだけではなく今後は「AI」や「VR」等の新領域での事業拡大に加え、受託開発比率の拡大を図る方針です。 |
代表者 | 南 篤志 |
URL | https://riseservice.co.jp/ |
設立 | 年2010年6月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | 300百万円 |
従業員数 | 38名 |
平均年齢 | 33歳 |
主要取引先 | - |
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