正社員
掲載予定期間:2024/9/26(木)〜2024/12/18(水)
<第二新卒・ポテンシャル歓迎>Webアプリエンジニア◆プライム上場クレスコグループ/在宅可
~逆算したキャリアアップ/プライム案件拡大/残業16H/在宅可~
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
プライムを基本とした顧客プロジェクトにおいて、まずは開発~運用フェーズをメインにお任せいたします。スキルやご経験に応じて、要件定義等や提案フェーズ等上流工程に携わるチャンスも数多くござます。
※携わっていただくのは、既存/新規クライアントへの支援PJとなります。『下請け』としてではなくクライアントの『真のパートナー』として、根本的な課題解決を目指して多角的にアプローチをいたします。
■プロジェクト例
当社では通信・金融・製造など各業界のお客様向けに、Web・オープン系アプリケーション開発を行っています。
◎大手通信業 コンシューマ向けサービス開発
・要件定義~開発~運用~分析、ベンダーコントロール等、社内業務
・AWS、Lambda、Pythonでの機能設計、実装、試験、分析作業
◎大手金融業 クレジットカードシステム運用
・INSネット代替サービスHMCS、その他複数ツール、サービスの運用保守等
■当ポジションの魅力:
・今後はプライム案件の割合を増やしていくため、様々な業界のプロジェクトへの参画や各フェーズへのチャレンジが可能です。
・チームアサイン体制100%となっておりますので、自社メンバとのコミュニケーションがとりやすい環境です。
・プロジェクトへのアサインについては、今後目指すキャリアから逆算して提案しており、ご本人と相談の上で決定しております。
・年功序列ではなく、どのような働きをしたかによる正当な評価を実現しています。現在、入社から3年程度でリーダー職になった社員も活躍しています!
■働き方:
残業時間はコントロールしており、ワークライフバランス重視を推奨しています。また、上長や先輩へ気軽に相談できる環境があり、フラットで風通しのいい環境のため、アイデアを出し合いながらチームワークを活かして働くことができます。
■同社について:
~高い技術力を誇るクラウドインテグレータです~
2018年よりGoogleCloudパートナー、Salesforceコンサルティングパートナー、VMWareソリューションプロバイダ、のパートナー資格を取得。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西五反田2-27-3 A-PLACE五反田 10F 勤務地最寄駅:JR線/五反田駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,842,800円~3,644,400円 固定残業手当/月:56,100円~71,800円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 293,000円~375,500円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、スキル・経験に応じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・資格受検費用負担 ・資格取得時の報奨金支給 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ・夏季休暇(7月~9月の間に3日間) ・年末年始休暇 ・忌引休暇 ・結婚休暇 ・産前産後休暇 ・配偶者の出産休暇 ・生理休暇 ・子の看護休暇 ・育児・介護休業 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件:下記いずれかの経験 ・Java/Python/PHPいずれかでの開発経験1年以上 ・Java/Python/PHPいずれかでの保守・運用2年以上 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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