NEW 正社員
掲載予定期間:2024/9/30(月)〜2024/12/22(日)
【未経験歓迎/東京】生産・環境系システムの企画・管理◆日本国内最大級の総合化学メーカー◆在宅可
【三菱グループの安定基盤/サプライチェーン領域の戦略実現に対する貢献できる/キャリアアップが叶う】
総合化学メーカーである当社において、生産・環境・物流系システムを担当するチームのメンバーとして、以下業務を担当いただきます。
■職務内容:
サプライチェーン領域のうち、主に生産・環境に関連する業務分野について所管部門と共にデジタル戦略を策定、戦略実現に貢献するための施策検討と遂行をお任せします。主に複数拠点で利用される生産・環境系システムの運営・保守に関する窓口業務となります。
<ミッションテーマ例>
・全社共通の生産管理システム標準化検討
・既存システムのEOL対応検討および実行管理
・環境安全等のユーザー部門との今後のデジタル戦略検討、等
■業務の魅力・やりがい:
サプライチェーングループは、今回募集している生産・環境チームだけでなく、品質管理チームと設備管理チームの計3チームで構成され、グループ内での情報共有や交流の機会もあり、更に部内には製造場所を支援しているグループも多数あることから、製造場所との交流も含めると幅広い人脈形成や知識向上が期待できます。
■キャリアイメージ:
・生産・環境所管部門とのやり取りを通して、業務知識を深めることが出来ます。
・関係するシステムの検討や運営・保守業務に携わる機会も多く、デジタル領域のスキルアップも可能です。
・身につけた業務知識やデジタルスキルを活かし、サプライチェーン領域の戦略実現に対する貢献できるポジションです。
・次のステップとして、所属メンバーや関係部署を巻き込みながらデジタル戦略の実現を推進していくリーダーを目指すことができます。
■歓迎条件補足:
・英語(デジタルの最新技術の把握が必要になってくるため)
・生産、環境に関する業務経験、もしくは生産・環境システムの企画や提案、開発、運営業務経験
■福利厚生:
メニューから各人が一定の持ち点を使いその範囲内で自由に使途を選択できる「カフェテリア制度」がございます。
■当社について:
三菱グループの総合化学企業大手である当社。化学繊維・食品添加物・プラスチック加工品などを含むケミカル、産業ガス、ファーマ(医薬品)、再生医療の4分野で幅広く機能商品や素材を扱い、グローバルに事業を展開しています。
変更の範囲:会社の定める職務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京スカイツリーイーストタワー 住所:東京都墨田区押上1-1-2 東京スカイツリーイーストタワー 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業拠点(テレワークを行う場所を含む) |
交通 | <勤務地補足> 原則テレワークで、必要に応じて月数回程度出社の機会があります。(出社頻度は個人にお任せしています) <転勤> 当面なし 転勤:一般社員については本人の同意のない転勤はございません。 出張:頻繁ではないが有(国内) <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 446万円~707万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):233,000円~369,000円 <月給> 233,000円~369,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定 ※上記年収には想定残業時間20h分の残業手当が含まれます(等級によっては時間外管理監督外となるため残業代の支給無) ■昇給:年1回 ■賞与:年1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤費補助制度(会社規定による) 寮社宅:独身寮・単身赴任寮有 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:会社規定による 退職金制度:当社規定による <定年> 65歳 2022年4月度より変更しました。 <教育制度・資格補助補足> ■各種研修制度(OJT、階層別プログラム、 キャリアデザインプログラム 、グローバルプログラム、目的別プログラム(問題解決研修など) ■通信、オンライン型講座制度、資格取得支援制度 <その他補足> ■通勤費補助制度 ■退職給付制度 ■独身寮、単身赴任寮 ■カフェテリアプラン(福利厚生メニューから持ち点を自由に利用できる制度有) ■介護支援金、弔慰金、団体保険 等 ■社内公募制度、キャリアチャレンジ制度、勤務地継続制度、勤務地希望制度 ※勤務地継続制度は管理職のみ |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■公休日:土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始、その他 ■休暇:年次有給休暇、特別休暇(忌引、結婚等)、積立年次有給休暇 等 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業種未経験歓迎・職種未経験歓迎~ ■必須条件: ・学士(高専専攻科)以上 ・サプライチェーン関連の業務知識がある方、またはそれらの業務に興味があり積極的に知識の吸収ができる方 ・ICT技術などデジタルに興味を持って積極的に取り組んでいただける方 ■歓迎条件: ・システム導入や運営に関する一般的な知識がある方 ・システム要件定義~システム開発、導入等のプロジェクト経験 ・事業所での業務経験 ※他職務内容欄に記載 <語学補足> 歓迎:英語スキル(デジタルの最新技術の把握が必要になってくるため) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 三菱ケミカル株式会社 |
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所在地 | 〒100-8251 東京都千代田区丸の内1-1-1 パレスビル |
事業内容 | ■同社について: 同社は、国内において業界最大手の総合化学メーカーである三菱ケミカルグループ※の一員です。広くモノづくりの基礎となる化成品・素材、特徴ある各種機能商品を中心に製造しています。国内外問わず今後更なる成長意欲を見せる同社にてスキルを発揮することが可能です。また、三菱ケミカルグループ※は連結従業員数は約69,607名、連結売上収益(IFRS)32,575億円(2021年3月期)、の規模感を誇っており、世界的に影響力のあるグループの一員と言えます。 |
代表者 | 代表取締役 下平 靖雄/代表取締役 筑本 学 |
URL | https://www.m-chemical.co.jp/index.html |
設立 | 年1933年8月 |
資本金 | 53,229百万円 |
売上 | 3,257,500百万円 |
従業員数 | 42,660名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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