正社員
【職務概要】
組織拡大に伴い、総務人事部を新設する予定です。この部門の部長候補の方を募集いたします。
入社後は組織立ち上げに向け半年間は社長と共に組織づくりを行っていただき、立ち上げ後は運用をしていただきます。
人事制度、評価制度の見直しや、採用・教育業務など、人事全般に関わるお仕事をお任せします。
【制度・福利厚生】
■社外勉強会推奨制度
■職種問わず社内勉強会を積極開催 ■レクリエーション活動費補助制度
■購入を希望するゲームや書籍はすべて会社で購入可能(貸出制度あり)
■東京ゲームショーやCEDEC等の外部研修への参加可能(参加費は会社負担)
■オフィス環境
オフィスコンビニ設置やマンガ本読み放題、ゲームプレイし放題など「より良いコンテンツ」を生み出す環境を整えています。
■引越手当について
勤務地より100kmを超える地域からの引っ越しにつきましては、一律10万円を支給いたします。
■自由な服装で勤務いただけます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(管理部門系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 大阪府大阪市浪速区難波中2-10-70 パークスタワー28F Osaka Metro御堂筋線「なんば」駅から徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:700万~1000万円 月給制:月額583334円 賞与:年2回(業績に応じて臨時ボーナス有) 昇給:年1回 ※能力・実績に応じ加味します ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6か月) ■福利厚生: 定期健康診断、交通費(実費支給、上限3万円/月)、時間外手当、地域住宅手当(東京のみ2万5000円/月)、家族手当(配偶者1万円/月、子ども一人につき5000円/月)、社外勉強会推奨制度 ■勤務時間:9:30~18:30 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日120日以上】、完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇、慶弔休暇、そのほか特別休暇あり、産前産後・育児休暇(取得実績あり) |
応募資格 | 【必須】 ・人事制度設計(評価も含む) ・運用の経験のある方 【尚可】 ・マネジメント経験豊富な方 ・コミュニケーション力のある方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ヘキサドライブ |
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所在地 | 〒556-0011 大阪府大阪市浪速区難波中2-10-70 パークスタワー28F |
事業内容 | ■事業内容: 同社は、コンシューマーゲームやスマートフォンゲームの開発を行っています。研究開発にも積極的に取り組み、自社開発の『ヘキサエンジン 2.0』は、PS4やXboxOne等のハイエンド機向けソフトの開発を見据えて最新技術を結集させた独自コンセプト・新設計のゲームエンジンとなっています。技術力の高さは業界内でも高い評価を得ており、今後は自社の特色をより強く打ち出したオリジナルゲームの開発に力を入れていきたいと考えています。これまで培ってきた技術力を基に”新しいゲーム創り”にチャレンジしていくため、プランナーやグラフィックデザイナー、プログラマー等を積極的に採用しています。 |
代表者 | - |
URL | https://hexadrive.jp/ |
設立 | 年2007年2月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 130名 |
平均年齢 | 33歳 |
主要取引先 | - |
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