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【キヤノンITソリューションズ株式会社】【システム運用マネージャー】現場のマネジメント等◆キヤノングループ最大級のSI企業/残業月平均20H【転職支援サービス求人】(正社員)

キヤノンITソリューションズ株式会社 求人更新日:2024年10月3日 求人ID:36882628
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/3(木)〜2024/12/25(水)


【システム運用マネージャー】現場のマネジメント等◆キヤノングループ最大級のSI企業/残業月平均20H


【キヤノングループ最大級のSI企業/「健康経営優良法人2023(ホワイト500)」認定!/NO残業デーもあり、働きやすさが魅力◎/教育・研修制度が非常に豊富で安心して働くことが出来ます!】

■業務概要:
システム運用業務の受入れに向けた事業活動、安心・安全・安定なシステム運用の提供をして頂きます。具体的には、約50名の組織からなるオペレーション現場のマネジメント業務をお任せします。

■業務詳細:
24時間365日体制でお客様対応を行っている当部署のチームリーダー・統括として、下記業務をメインで行っていただきます。
・メンバーからのエスカレーション対応
・メンバーのマネジメント
・問題が発生した際の対処の指示・支援
・再発防止や改善案の検討~実装

■組織構成:
4チームからなり、マネージャーは日中帯勤務のみとなります。

■当社の事業内容:
<製造・流通ソリューション事業>
基幹業務システム構築をはじめ、設計・製造現場を含むバリューチェーン全般への豊富な経験と、AI画像処理などの技術力で、お客さまのDXを強力に支援します。
<金融・社会ソリューション事業>
銀行・証券・クレジット業界を中心に、中核業務を担う基幹業務システム開発から保守・運用まで、また教育機関におけるICT環境の構築など、現場を知り尽くした技術者たちが社会を支えます。
<デジタルイノベーション事業>
蓄積された技術と知見に、お客さまへの深い理解とデジタル技術を駆使し、お客さまのDXの推進と事業価値を共想共創します。
<ITプラットフォーム事業>
ITインフラの企画・設計・構築から、保守、運用、そしてセキュリティまで、包括的なソリューションを提案。さらに世界基準の運営品質を誇る西東京データセンターが、お客さまのさまざまな事業をサポートします。
<研究開発>
長年蓄積してきたソフトウェア技術、数理技術、言語処理技術、映像認識技術の研究成果をベースに、応用ソリューションの開発やクラウドサービスを実現しています。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(制御系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
※有給休暇付与は試用期間終了後に付与
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
西東京事業所(西東京データセンター)
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~420,000円

<月給>
260,000円~420,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は選考の評価・前職の年収等を考慮の上、決定します
※残業手当:残業時間に応じて別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:市場金利連動年金・確定拠出・退職一時金

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
【専門職ポジション/目標管理】
目標と結果に応じて給与に反映。キャリアプランに応じて必要な研修受講を計画。各ポジションに定められた外部資格を入社から2年以内取得。支援制度有。

<その他補足>
■時短制度(一部従業員利用可)
■出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
■研修支援制度(全従業員利用可)
■社員持株会、財形貯蓄、住宅融資、共済会、健保組合保養所他、社内公募など
■資格取得支援制度(全従業員利用可)
■育児支援制度:入社1年後から全従業員利用可。
■育児休業:子が満3歳に達するまで休業が可能。
■介護休業:介護対象者1人につき最長1年まで取得可能。
■短時間勤務:最長2時間短縮勤務が可能。育児:小学校3年修了まで、介護:3年を限度に利用可能。
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、その他
■有給休暇:初年度は入社月に応じた休暇日数を試用期間終了後に付与。翌年度から1月に20日付与。
※祝日がある週において、土曜日の出勤が発生する可能性あり

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システム運用におけるマネジメント業務経験

■歓迎条件:
・ITIL、ITSMSに関するスキル・知識を有している
・システム運用に関する改善活動の成果・実績がある
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 キヤノンITソリューションズ株式会社
所在地 〒108-0075
東京都港区港南2-16-6
キヤノンSタワー
事業内容 ■主要事業:
SIおよびコンサルティング、各種ソフトウエアの開発・販売
代表者 -
URL http://www.canon-its.co.jp/
設立 年1982年7月
資本金 3,617百万円
売上 109,548百万円
従業員数 3,734名
平均年齢 41.2歳
主要取引先 -

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