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【株式会社関西みらい銀行】【大阪・兵庫・京都・滋賀/未経験歓迎/25年4月入社】法人営業職◆関西No1地銀G◆【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社関西みらい銀行 求人更新日:2024年11月14日 求人ID:36889043
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/3(木)〜2024/12/25(水)


【大阪・兵庫・京都・滋賀/未経験歓迎/25年4月入社】法人営業職◆関西No1地銀G◆


◆業界未経験でも挑戦OK◆関西No.1地銀G!◆年休122日◆充実のキャリア形成支援が魅力◆フラットな社風が特徴◆

■職務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
当社の法人営業担当として、主に中堅・中小企業の、経営戦略、M&A、事業承継、海外進出等の幅広い経営課題に対し、それぞれのお客さまの成長段階に応じた提案、サービスの提供を行っていただきます。
高度な経営判断の伴う課題を経営者の良きパートナーとして判走していきますので、さまざま業界の専門知識を身につけていくことになり、ご自身の市場価値を上げることにもつながります。
当社の地盤である関西には、優良企業や大企業が集積しています。ご自身のスキルアップに応じて大企業を担当し、ダイナミックなプロジェクトに参画することも可能です。

<ソリューションプロダクツ(一例)>
・コーポレートソリューション(事業融資、M&A、事業承継コンサルティング、デリバティブ、ビジネスマッチング、etc)
・信託関連(不動産コンサルティング、自社株承継信託、etc)
・決済関連(資金管理業務等の効率化)
・国際関連(お客さまの海外進出支援、外国為替取引、クロスボーダーM&A、etc)

例えば…
・借入の返済負担が大きいお客さまに対し、借入の使い道にあわせた返済期間へと見直すリファイナンスを提案することで、お客さまの資金繰りの改善に繋げることができます。
・上場を目指すお客さまに対し、福利厚生の一貫として企業年金の提案を行うこともできます。
導入にあたっては人事制度の設計を当社グループ会社と連携しながら行っていただくことで、お客さまとのより一層深い関係性の構築ができます。

※入社後は、法人営業の基礎となる融資業務を経験のうえ、法人営業へステップアップしていただく予定です。

■入社日について
2025年4月1日を想定しております。

■入社後の研修に関して
入社後の導入研修とOJTを通じた育成プランをご用意しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー(FP)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件に変動はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:38時間45分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:40~17:25
勤務地 <勤務地詳細>
関西みらい銀行の各支店
住所:大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県の各支店
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
350万円~400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~242,500円

<月給>
230,000円~242,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月、12月)
※表記年収はあくまでも参考値で、ご経験に応じて検討します


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:子ども手当
寮社宅:社員寮あり(社内規定に定める入寮条件あり)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:退職一時金・確定給付企業年金・確定拠出年金

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
業務別研修、キャリア形成支援制度(ジョブ・エントリー、みらいチャレンジ、自己申告)、成長支援制度(海外・外部派遣、トレーニー、自己啓発支援、体験型・実践型研修、体験スタンプラリー)等


<その他補足>
■関西みらい共済会(各種融資制度あり)、借りかえ融資制度、財形貯蓄制度、育児休業制度、介護休業制度、資格取得に伴う報奨金制度、アーリーカムバック支援手当、従業員持株会、出生支援休職制度(不妊治療)など
■自己啓発支援(りそなビジネススクール:専門スキル講座、ビジネススキル講座、資格取得支援講座を年間100講座前後開催/Resona My Study:産育休者等を含めた全社員が、“いつでも、どこでも”自律的に学べる環境を整備した、自宅学習システム)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

■原則土日祝
■年末年始、年次有給休暇、連続休暇、ミニ・リフレッシュ休暇、ドック休暇、ボランティア休暇、慶弔休暇、周年特別休暇、看護休暇、介護休暇 他

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界・職種未経験歓迎>
・銀行の仕事に興味のある方
・2025年4月1日時点で社会人経験1年以上ある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社関西みらい銀行
所在地 〒540-8610
大阪府大阪市中央区備後町2-2-1
事業内容 ■事業概要:銀行業 (預金業務、貸出業務、内国為替業務、外国為替業務、有価証券業務など)
当社は2019年4月、旧関西アーバン銀行、旧近畿大阪銀行が合併し誕生しました。地域金融機関として、関西の中小企業・個人のお客様と真剣に向かい合い、特にグループの強みである信託機能を活用したサービスの提供により、中小企業のお客様の健全な事業承継や、個人のお客様の円滑な相続に向けたサポートを行っています。
代表者 代表取締役社長 西山 和宏
URL https://www.kansaimiraibank.co.jp/
設立 年1950年11月
資本金 38,971百万円
売上 130,278百万円
従業員数 3,969名
平均年齢 40.4歳
主要取引先 -
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