正社員
掲載予定期間:2024/10/3(木)〜2024/12/25(水)
【埼玉/草加】サービスエンジニア※産業機械メーカー/年休126日/残業15h/独自技術
~多数の大手企業で稼働中/半導体事業を支える機械で将来性高~
■職務概要:
同社のサービスエンジニアとしての業務をお任せします。お客様に納品した機械が故障した時の修理、機械の点検や部品交換を行って頂きます。移動は車が中心です。訪問時は1名で行く時もチームで行く時もありますが最初は先輩社員が付いて仕事を教えていきますのでご安心下さい。
■具体的な業務の流れ:
(1)客先又は工場内での機械点検・修理(お客様に納入した機械のメンテナンス作業を1~2名で実施)
機械の分解調整、部品取付工事、機械試運転作業報告書作成、社内改善フィードバック
(2)機械装置の現地据付、立会試運転(納入装置の設置、セットアップ、立会試運転作業)
協力会社へ指示し、機械の設置を誘導、運転による再現性の確認等
(3)書類の作成(上記1作業後の装置に関する書類を、社内に戻ってから作成)
各種点検表のシートに、現地で記録を行った数値を入力及び交換部品、推奨部品等を記載
(4)メンテナンスマニュアルの作成(トラブル対応の一部や、その他個別に必要とされる作業)
社内(ミスロス)・お客様(クレーム)からの情報を基に対応資料作成等
■就業環境:
同社技術部への配属となります。同業務を行ってるのは2名(40~50代)です。技術部全体でフォローしておりますので業務過多になることはありません。その為、月の平均残業時間は15時間程度となっています。
■担当エリア:
担当エリアは関東・近畿を中心に日本全国が対象となります。出張は基本的に日帰りですが、月に1~2回程度で宿泊を伴う場合もあります(2~3泊程度)。また、情勢次第では海外出張へも行くチャンスもあります。
また、休日出勤や深夜対応が発生することは基本的にありませんのでワークライフバランスを保つことが出来ます。
■扱う製品について:
ビーズミルという撹拌機を扱って頂きます。ビーズミルとは、対象物を溶媒中でビーズと衝突させて微粒子化する装置のことをいいます。
対象物をナノレベルまで細分化することができ、薄型化や軽量化が課題となる半導体分野や、塗布時に繊細な質感が求められる塗料、化粧品等日用品で活用されるものです。また、液体窒素を用いた技術等、同社オリジナルの技術も様々有しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の待遇面等に差異なし |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 草加工場 住所:埼玉県八潮市南後谷62番地 勤務地最寄駅:東武スカイツリーライン線/草加駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
交通 | <勤務地補足> 草加駅から車で5分/徒歩15分程 ※自転車・バイク通勤可能 ◆申請して許可が下りればリモートワーク可能◆直行直帰可能◆社用車1人1台有 <転勤> 無 【変更の範囲:無】 |
給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 その他固定手当/月:7,000円~7,500円 <月給> 257,000円~407,500円 <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・年齢・能力に応じて決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※賞与過去3年平均4.7ヵ月 ■固定手当:家族手当(両親等も対象で独身の方も支給されます。扶養家族がいる場合7,500円になります) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月100,000円※同社規定に基づく 家族手当:6500円~7000円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■営業手当(営業のみ)、役職手当、職能手当、出張手当 ■社員持株制度 ■報奨金、慶弔祝い金 ■通勤手当補足:自転車通勤の場合交通費支給(2km以上対象) ■キャリアパス:スペシャリスト、マネジメントどちらも目指せる環境です。入社5年で課長になった実績もあります。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 土曜、日曜、祝日 有給休暇(入社半年経過後10日付与/最高40日)、慶弔休暇 他 ※平均有給取得率:51.8% |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> \業種未経験・職種未経験の方歓迎します/ ■必須条件: ・高卒以上 ・普通免許をお持ちの方 ・PCスキル (Word, Excel, PowerPoint) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | アイメックス株式会社 |
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所在地 | 〒131-0045 東京都墨田区押上1-38-4 |
事業内容 | ■事業内容: 湿式超微粒粉砕及び分散装置、プラスチック押出成形システム装置の製造・販売 ■取扱製品: (1)ビーズミル…ビーズを使って粉体をナノ分散・微粉砕する湿式の媒体撹拌粉砕機を取り扱っています。 (2)3本ロールミル…狭いロール間に押し込まれることによる圧縮と、ロール速度差によるせん断により、均一に混練・分散などを行う装置です。 (3)プラスチック押出成形…押出成形用付帯設備として成形装置・加工装置を設計から製作まで行っています。 |
代表者 | 五十嵐康雄 平成12年3月東洋大学卒業/平成16年8月アイメックス株式会社に入社/平成28年代表取締役に就任 |
URL | http://www.aimex-apema.co.jp/ |
設立 | 年1961年1月 |
資本金 | 45百万円 |
売上 | 1,513百万円 |
従業員数 | 49名 |
平均年齢 | 44歳 |
主要取引先 | - |
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