【株式会社ヒューマンテクノロジーズ】【東京淡路町】完全未経験からIT法人営業へ＜飛び込みなし＞大手取引/研修充実/自社製品/土日祝休み【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/7(月)〜2025/1/5(日)


【東京淡路町】完全未経験からIT法人営業へ＜飛び込みなし＞大手取引/研修充実/自社製品/土日祝休み


【東証グロース上場/勤怠管理システム市場シェアNo.1/完全週休２日制/福利厚生・研修制度充実/残業月20h】

勤怠管理を中心としたクラウドサービスの開発及び提供を行っている当社にて、導入社数が5万社以上ある自社製品「KING OF TIME」の法人営業をご担当いただきます。

■業務内容：
『KING OF TIME』の30日間、無料体験を導入いただくまでをお任せします。
当社はデジタルマーケティングにも力を入れており、お問合せを獲得する仕組みを確立できていることからインバウンド営業が中心となります。

■業務詳細：
・問い合わせや興味関心のある顧客からの連絡に対してサービス説明や提案実施
→お悩みやお困りごとはお客様ごとにありますので、適切な機能説明や運用方法などを提案いたします。加えて、アップセルやクロスセルの機会を見極め、付加価値サービスの価値づけを行うことも営業の重要な役割となります。

※その他以下の業務なども発生する可能性がございます。
・資料請求や問い合わせ後に商談に至らなかったお客様に対して情報提供や提案実施
・定期的なオンラインセミナーに登壇し、サービス説明やデモ実施、新規顧客の獲得や既存顧客との関係構築

※商談方法について、現在はオンライン商談8割ですが、オフライン2割程度の割合です。

■研修制度
・入社後１か月はオンライン座学研修やe-ラーニング研修などからスタート。製品知識、人事労務の基礎知識などを学んでいきます。
・現場配属後は先輩社員の商談に同席をしながら、ロープレなどを行い、独り立ちを目指していきます。
≪メンターメンティー制度≫
基本的にすべての入社者に3～6ヶ月経過するまで先輩社員がメンターという形でつく制度です。

■取り扱う製品：
クラウド勤怠管理システム「KING OF TIME」は人事から勤怠管理、給与計算まで一元管理が可能です。
「働き方改革」にともない、労務管理の見直しをご検討されるお客様からのお問い合わせも増えています。
（2024年1月時点で、導入社数5万3,000社／利用ID数320万を達成）

■組織構成：
配属先は、24名で構成されております。
全員が中途入社＆20代～30代を中心とした組織になっております。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】