正社員
クライアントとなる病院のシステム室にて、
医療システムの運用管理やITにまつわるサポートをお任せします。
基本的にプログラミング業務はありませんので、
開発経験がない方でも取り組みやすいポジションです。
■具体的には
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・医療情報システムの運用・管理
・PCなどIT機器の運用・管理
・テクニカルサポート
・職員に対する操作トレーニング
・病院HPの更新・管理 など
■例えばこんな場面があります
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・新任の医師や看護師に対して、電子カルテの使用方法をレクチャー
・「電子カルテに新しい薬や処置を追加したい」という要望を受け、
システムの運用・導入を実施
・「プリンターの調子が悪いんだけど…」と連絡があったら、
状況を確認して修繕や交換対応
★グループ内の「新横浜リハビリテーション病院」に出向をしていただきます。新棟設立にともなう募集のため、すでに同じ病院で働く先輩が1名いるので安心です◎
★病院総務の方や、クラークの方(医療従事者のサポート)と日々コミュニケーションを取って業務を行います。日常会話をするなど、孤独を感じない雰囲気です!
※(変更の範囲)上記を除く当社関連業務
【社内SEの経験がなくてもOK!運用経験を活かしていただけます】
今回の募集では、社内SEの経験や医療業界に携わった経験がなくてもOK。
そのため、
「得意な運用保守を続けたい!」
「開発へのキャリアアップよりも、現状維持がいい」
といった想いを持つ方を歓迎します◎
入社後は、先輩や本社内のサポートを受けながら
知識を身に付け、業務の流れを覚えていっていただきます。
勤続年数10~20年のベテランも多数在籍しているので、
困ったことがあれば相談していただける環境が整っています!
【安定的で無理のない働き方だから、長く続けられる!】
◆残業少なめ&残業代全額支給
◆日曜・祝日はお休み
◆年間休日120日以上
◆住宅手当や家族手当あり!
◆賞与実績3.6ヶ月分
◆社食利用可能◎1食約300円
など、プライベートもさらに充実させられる働き方が魅力です◎
大手医療グループならではの医療費補助制度や、
保養所といった社員に嬉しい制度もたっぷり!
また、資格手当など頑張った分はしっかり還元されるので
収入アップを目指したい方にもオススメです。
ポイント1院内SEだから、現場の声や反応がリアルに届く! やりがいも安定性も抜群のお仕事です。
横浜メディカルグループ(YMG)の一員である当社は、
グループ内の病院にまつわるIT業務を一手に引き受けています。
今回は、病院内でのシステム管理や
職員のITサポートを行う【院内SE】のポジションを募集します!
〈安定性バツグンの医療業界で働ける〉
YMGグループは、5つの医療法人と37つの医療福祉施設が在籍。
医療や福祉のニーズが高まるなか、
当グループの施設数も年々増加しています。
そんな大手グループのIT業務全体をサポートする当社は、
安定性・将来性ともにバツグンの環境◎
長く腰を据えて働きたい方にピッタリです!
〈院内SEならではの働きがい〉
システムを使うユーザーである、医療従事者の声が
タイムリーに届くのがこのポジション。
医療現場や患者さんに直結するような困りごとを
解決するのがミッションなので、
その分医師や看護師から感謝の言葉をもらえる場面も多数!
「助かった!」「ありがとう」の声がやりがいにつながります◎
社内SEでの経験や医療に関する知識がなくても、
入社後しっかり身に付けていただければ問題ありません。
安定性×将来性×やりがいが揃った【院内SE】で、
経験を活かして活躍しませんか?
ポイント2病院のスムーズな業務を支えている実感を持って働けます!
ここで話しきれないくらい、日々の業務で実感するやりがいはたくさんあります。例えば、新しくきた先生に電子カルテの使い方を教えた後、その先生が患者さんの前でスムーズに使えるようになっているのを見た時は「教えてよかった!」という気持ちに。また、廊下ですれ違った時に「ありがとうございました」と声をかけてもらったときは、私が病院のシステムを土台から支えているんだという実感を持てました。常駐しているからこそ生まれるコミュニケーションややりがいは、他には代えがたいです!(入社16年目/Kさん)
ポイント3自分の余暇を楽しむことができるようになりました!
自分1人でシステム担当をするので、大変なこともありますが逆を言えば自分次第でどうにでもなる仕事。効率的に進められれば残業は少なく済ませられますし、月1回提出するお休みも自由自在に組むことができます。また、賞与も安定しており資格を取れば手当も受けられるので、モチベーションにつながっています!安定的に無理なく働けるので、10年や20年など長く働く方がいるのも納得できると思います。私もその1人です!
ポイント4取材担当者より
横浜を中心とした医療法人のグループ企業として、盤石な経営基盤のもとでITサービスを提供している同社。他分野に比べ、IT化の遅れが叫ばれる医療業界のなかで、IT企業をグループ傘下に置くという実に理にかなった戦略が同グループの成長を後押ししている。
また、病院事業を手掛ける同グループだからこそとも言える「働き手に配慮された」ホスピタリティーに溢れる就業環境にも注目だ。住宅手当や家族手当、また医療費補助制度(グループ内病院を受診の場合)など福利厚生が充実している。
医療業界に貢献できる大きなやりがいを感じながら、働きやすさも維持できるため、腰を据えて長く働きたい方にオススメ。
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > システム導入・運用トレーニング ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均労働時間:40時間) |
勤務地 | 当社グループの病院「新横浜リハビリテーション病院」内にて勤務いただきます。 【新横浜リハビリテーション病院】 神奈川県横浜市神奈川区菅田町2628-4 【本社】 神奈川県横浜市緑区台村町205-12中山Y's1F ※4~5年に1回、グループ内の他病院で異動の可能性あり(神奈川県内) ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
交通 | 【新横浜リハビリテーション病院】 ・JR横浜線「新横浜駅」より送迎バス10分 【本社】 ・JR横浜線「中山駅」より徒歩5分 |
給与 | 《想定年収400万円~550万円》 月給26万円~36万円 ※スキルや経験を考慮して決定します ※試用期間6ヶ月間(期間中の待遇や雇用形態に差異なし) ※残業代全額支給 |
待遇・福利厚生 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月)★昨年度実績3.6ヶ月分! ■社会保険完備 ■通勤交通費支給(規定による) ■残業代全額支給 ■住宅手当(月1万5000円) ■家族手当(配偶者:月1万5000円、子1人につき月1万円) ■資格手当 ■社員食堂利用可能 ★1食290円~330円程度 ■保養所(箱根・伊豆高原) ■医療費補助制度・インフルエンザワクチン接種費用補助(グループ医療機関を受診の場合) ■退職金制度(規定による) ■オフィス内禁煙 |
休日・休暇 | 《年間休日120日以上》 ■月8日以上 └日曜・祝日 └残りは、月ごとに決められた公休数の中で調整 ■有給休暇(入社3ヶ月後に10日付与) ■年末年始休暇 ■特別休暇 |
募集背景
横浜メディカルグループ(YMG)の関連IT企業として、グループ内の病院にて使用される医療システムなどITにまつわる業務を一手に担っている私たち。今回は、病院の増床にともなう増員募集を行います!医療業界や開発が未経験の方でもチャレンジいただけます◎
応募資格 | 《30~40代活躍中》 ■運用保守経験、または社内SEなどアドミニストレーターの経験がある方 (年数は不問です!) ■学歴不問 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社マルクス |
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所在地 | 【採用連絡先】 神奈川県横浜市緑区台村町205-12 中山Y's 1F |
事業内容 | ~マルクスで働く魅力~ ◎ITで医療を支えるお仕事 ◎賞与3.6ヶ月分支給で収入も安定! ◎残業少なめでプライベートの時間もしっかり確保 ◎住宅手当や家族手当が充実! ◎医療費補助制度・インフルエンザワクチン接種費用補助あり ◎保養所(箱根・伊豆高原) …など福利厚生が充実! === ◆医療系システム導入支援(電子カルテ等) ◆医療系システム導入プロジェクトの管理 ◆PCネットワークの構築支援・改善提案 ◆Webサイト制作・構築支援 ◆パソコン及び周辺機器の販売 ◆ITに関する相談全般 |
代表者 | 代表取締役:山本 弘 |
URL | https://it-hint.com/ |
設立 | 2010年 |
資本金 | 1000万円 |
売上 | - |
従業員数 | 100名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | 菊名記念病院 新横浜リハビリテーション病院 大倉山記念病院 宮前つばさクリニック 葛が谷つばさクリニック 高座渋谷つばさクリニック 三浦海岸つばさクリニック 菊名記念クリニック かわさき記念病院 西八王子病院 レストア川崎 レストア横浜 かりんの里 など (順不同・敬称略) |
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