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【日本トイザらス 株式会社】【川崎/本社】社内SE/インフラ(アシスタント・マネージャー)◆フレックス/在宅勤務制度有【転職支援サービス求人】(正社員)

日本トイザらス 株式会社 求人更新日:2024年11月14日 求人ID:36924681
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/10(木)〜2025/1/8(水)


【川崎/本社】社内SE/インフラ(アシスタント・マネージャー)◆フレックス/在宅勤務制度有


~フレックス/年休121日(土日祝)/国内最大級のおもちゃ・ベビー用品専門店/誰もが知る『トイザらス』で経験を活かせる~

■業務概要:
(1)担当するシステムの安定稼働に責任を持つ
・日々のシステム運用を管理する。
・担当システムをドキュメントにまとめ適切に管理する(構成図、在庫、運用マニュアル、手順書等)
・障害発生時に責任を持って対処する。
・必要に応じて予防措置を講じる。
・ 担当のシステム運用経験よりサービス向上に向けた積極的な提案を行なう(運用の最適化、システム改修、新システム)
(2)担当するシステムの拡張・バージョンアップ・リプレースプロジェクトをリードする。
・プロジェクトの計画、実行のリード、プロジェクト管理を行い、完了までの責任をもつ。
・関連部署からの要望の整理、役割分担に関する調整等を行う。
・グローバルチームとの調整に責任をもつ。
・システムベンダーとの交渉、価格調整、ベンダーマネジメントを行う。
(3)中規模~大規模なシステム構築プロジェクトに参画し、プロジェクトメンバーとしての責任を遂行する。
・プロジェクト計画のサポート、プロジェクトの進捗管理を行う。
・システム仕様決定、UATの計画
・実施、本番導入、導入後サポートの実務を行う。
(4)担当システムに関わるユーザー部門の業務プロセス改善を支援する。
・担当システムと関連する業務プロセスに関わる課題を把握する。
・システム化を含む改善策を検討し積極的に企画提案を行う。
・関連部門と調整しプロジェクト化をリードする。
(5)担当システムの予算を管理する。
(6)会社のガイドラインや年次監査手順に従って、担当システムのセキュリティやコンプライアンス、監査に責任をもつ。

■組織構成:
チームメンバー:4名(男性:2名、女性:2名)

■当社の特徴:
1991年にトイザらス日本1号店をオープンし、国内最大級の玩具・ベビー用品のリーディングカンパニーとして、現在、全国約160店舗のトイザらス、ベビーザらスと「トイザらス・ベビーザらス オンラインストア」(www.toysrus.co.jp)を運営しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県川崎市幸区大宮町1310
勤務地最寄駅:JR線/川崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>

転勤はありません

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
給与 <予定年収>
550万円~600万円

<賃金形態>
年俸制
年俸制(12分割で支給)

<賃金内訳>
年額(基本給):5,500,000円~6,000,000円

<月額>
458,333円~500,000円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
年俸制(12分割)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費を翌月に支給
住宅手当:15,000円~30,000円※条件により異なる
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
基本はOJTにて行います。

<その他補足>
・団体長期障害所得補償
・財形貯蓄
・総合福祉団体定期保険
・福利厚生充実プラン
・従業員支援プログラム
・社員割引制度
・在宅勤務制度※店舗勤務者は除く
・パパママサポート
・EAP(Employee Assistance Program):社内、社外に窓口があり、カウンセリングサービスを受けることができます。
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

年次有給休暇、慶弔特別休暇、永年勤続特別休暇、アニバーサリー休暇、出産産育児休暇、介護休暇、子および家族の看護護介護のための休暇 など

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須
・社内SE(インフラ)の知識・経験
・サーバーに関する知識(構築・運用)
・ネットワークに関する知識

■歓迎
・情報セキュリティに関する業務経験
・対事業会社とのコミュニケーション経験
・ユーザーサポート経験(対面)
・PaloAlto、GlobalProtect、On-premise AD + Azure AD hybrid、Entraの管理経験
・Cisco IOS Router SwitchingHub、OSPF、IGRP、EIGRP、MPLSの理解


<語学力>
必要条件:英語中級

<語学補足>
・英語力(読み書き)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 日本トイザらス 株式会社
所在地 〒212-8566
神奈川県川崎市幸区大宮町1310
事業内容 ■概要:
1991年にトイザらス日本1号店をオープンし、国内最大級の玩具・ベビー用品のリーディングカンパニーとして、現在、全国約155店舗のトイザらス、ベビーザらスと「トイザらス・ベビーザらス オンラインストア」(www.toysrus.co.jp)を運営しています。
近年、インターネットやスマートフォンの急速な普及を背景に、お客様の購買環境は大きく変化しました。私たちは、こうした変化に機敏に対応し、実店舗とオンラインストアの連携を高め、お客様が、いつでも、どこでも、どのようにでも、トイザらス、ベビーザらスでのお買い物をお楽しみいただけるようシームレスなショッピング環境の提供に注力しています。
代表者 -
URL http://www.toysrus.co.jp/
設立 年1989年11月
資本金 10百万円
売上 -
従業員数 5,800名
平均年齢 -
主要取引先 -
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