【コベルコシンワ株式会社】【兵庫県／明石市】総務人事／神戸製鋼グループの安定企業／異職種からのチャレンジもOK！【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/14(月)〜2025/1/12(日)


【兵庫県／明石市】総務人事／神戸製鋼グループの安定企業／異職種からのチャレンジもOK！


神戸製鋼グループの安定企業／販売職の店舗責任者→総務人事にチャレンジできる／人物重視の採用／
優れた梱包技術を強みに、プラント・機械類の梱包において世界各地で数多くの実績を持つ当社において、総務人事業務全般をお任せいたします。
■仕事詳細：
ご経験やスキルに応じて、下記業務のうち、まずは出来るところからお任せします。経験とともに、徐々に業務領域を広げていただきたいと考えております。
◆社内規程の整備　◆契約書の管理　◆社用車の管理　◆保険契約　◆会社行事の運営　◆各種会議体の事務局　
◆教育、研修関連業務　◆勤怠管理　◆法改正対応　◆採用活動（新卒・中途）　◆大久保工場施設管理
※日々のルーティンワークはなく、各種業務における納期に合わせてご対応いただきます。
ゆくゆくは、更なる業務の幅を広げ、Gr長をお任せしたいと思います。
■働き方：
残業時間は月15時間程度。年9日の有給奨励日で1年の休日は実質127日です。また会社カレンダーで土曜日出社はありますが、ほとんどの方が有給消化で対応しております。また総務が担当となる工事の立ち合い等で土日出社の場合も稀にございます。
■組織構成：
総務部／12名(男性：6名、女性：5名)　配属予定先人数構成　5名(男性：2名、女性：3名)
■募集背景：
増員募集。現状30代の男性社員が、上位者の業務を引き継ぐ為、30代の男性社員が行っている上記仕事内容を徐々に引き継ぎます。
■業務のやりがい
人事サイドで策定したルールを社員の方が利用してくれたり、日々の業務でありがとう！と感謝される点。また業務も待ちではなく、自分から考えて動ける点もやりがいです。
■当社の特徴／強み：
(1)会社の安定性(神戸製鋼グループ)
(2)ちょうど良い規模感(派遣社員含め約300名)で、大手企業のように縦割りではなく、社内連携も取りやすい
(3)責任のある仕事を任せてもらえる環境。管理部門は少数精鋭の為、今後重要な業務にもチャレンジしてもらえますので、成長機会も多くございます。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】