正社員
掲載予定期間：2024/10/17(木)〜2025/1/15(水)
【川崎】アプリケーション開発※働き方◎/年間休日125日・育休復職率100%
【働きやすい環境・育休産休の取得実績もございます／幅広いキャリアパスも魅力】
■職務内容：
お客様常駐でWEBアプリ,Windows,Android,iOS等のソフト開発をご担当いただきます。
具体的には、IoT関連、車載機器、OA機器、放送機器などのアプリケーション開発を手掛けています。
■開発環境
OS:Windows、Linux、Android
DB：MySQL、Oracle、PostgreSQL
言語（SW）：C、C++、C#、VB、Java、JavaScript、PHP、HTML、Python、Kotlin
■当ポジションの魅力
大手企業様ですと、同じ商品の開発に長く携わることになることが多くなりますが、弊社では、多くの開発案件に携わることができます。
■開発フェーズ：
要件定義/基本設計/詳細設計/プログラミング/テスト/保守運用、全てを請け負っていますが、客先のご要望にて、部分的にも対応しています。
■フォロー体制：
月に１度の帰社日でミーティング・面談を行い、問題点などに対して細かくフォローを行っています。また、定期的に成果発表会を行っており、互いに技術共有すると
共に、持ち回りの発表でプレゼン能力開発およびフィードバックを行なっております。
■キャリアパス：
入社後まずは色々な仕事に挑戦して頂き、適性を見極めた後に、得意分野の仕事をお任せします。
一定の経験を積んで頂いたのちはエキスパートとマネージャーからキャリアを選択していただけます。そのため技術を高めたい方は技術者としての深い経験を積むことが
でき、マネジメント希望の方はマネージャーとしての経験を積める環境です。
■働き方に関して：
案件の状況にもよりますが、平均残業時間は月平均20時間未満で、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことが出来ます。
有給休暇は１日休、半日休、時間休の取得が可能です。
有給休暇を全て消化する社員が在籍しているほか、育休産休の取得実績もあるため、腰を据えて長く働くことが可能です。
育休産休復帰率:100%
直近社員の離職率：0%
■社風：
社員同士の交流を重視しており、大手アウトソーサーとは一線を画す社風です。若手からベテランまで他のエンジニアから刺激を受け、相談もしやすい環境です。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項無し ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項無し |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ ★本社（本町松永ビル） 住所：神奈川県川崎市川崎区本町2-8-14 本町松永ビル 勤務地最寄駅：東海道・京浜東北線／川崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 神奈川県・東京都（首都圏エリア）のお客様先 住所：神奈川県・東京都（首都圏エリア） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ※基本的には配属グループで勤務となりますが、希望があれば考慮し相談の上転勤が決定します。 ※本人や業務状況により、異動実例もあります。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,300円～300,751円 ＜月給＞ 224,300円～300,751円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※面接を通し、能力・経験から当社規定により優遇いたします。 ※上記年収には、成果配分（夏季、冬季、期末）を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：勤続3年以上の方対象／再雇用制度もございます ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 通常は3ヶ月のOJTをおこないますが、本人の能力・経験を考慮して実施いたします。 チームで働くためOJTは周りのメンバーでしっかりと支えながらおこないます。 ※外部資格取得後に報奨金支給制度あり ＜その他補足＞ ■時短勤務制度（要相談） ■慶弔見舞金 ■社員持株会制度 ■永年勤続報奨金支給制度 ■従業員選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン） ※上限金額は設定されています。 ■外部資格取得報奨金支給制度 ※外部資格の取得者に対して、毎年７月の創立記念日に表彰および報奨金の授与を行っています。 （例）今年度の表彰例 ・基本情報技術者試験 ・情報セキュリティスペシャリスト試験 ・品質管理検定（QC検定）2級 ・JSTQB認定テスト具術者資格 Foundation Level認定試験 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業・介護休業 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： Java言語またはC、C#などで開発のご経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社マイクロネット |
|---|---|
| 所在地 | 〒210-0001 神奈川県川崎市川崎区本町2-8-14 本町矢田ビル |
| 事業内容 | 顧客と同社営業、エンジニアが一体となりハードウェアとソフトウェアの受託開発を中心い技術者派遣事業、自社商品の開発、販売を行っている企業です。ハードウェアとソフトウェアを社内で同時に開発・提案の出来る環境は国内でも数少なくやりがいと魅力を実感できます。 また、1人1人の社員に目が届く規模で本人の理想の環境も共に考えています。 ■事業内容： （1）コンピュータ関連機器のファームウェア、アプリケーション、ハードウェア設計・開発（メーカーの研究開発部門での試作開発等） （2）騒音低減試験システム、音源回化装置の開発・販売 （3）電子回路シミュレータ、電子参考書などパッケージソフトの企画・開発・販売 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.micronet.jp/ |
| 設立 | 年1990年7月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 56名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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