NEW 契約社員
掲載予定期間:2024/10/21(月)〜2025/1/19(日)
【東京本社】人事労務一般事務※日本製鉄G/ドラム缶国内シェアトップクラス/創業以来黒字経営
【日本で初めてドラム缶製造を開始した国内シェアトップクラスの老舗企業/創業以来黒字経営/年間休日120日、住宅手当・家族手当、社宅、退職金制度など福利厚生も充実/平均勤続年数16.5年】
■採用背景:
当社は、1932年に日本で最初のドラム缶製造を開始して以来、3/4世紀近くの歴史を歩んできました。1959年には全連続式鋼製ドラム缶製造工場をいち早く建設し、業界の先駆者の役割を果たしながら、今日では、国内シェアトップクラスのメーカーに育ちました。組織体制強化のため、人事労務事務担当を増員いたします。
■業務内容:
人事部給与計算、社宅管理等の事務業務をお任せします。
・労務管理、採用、教育などの人事業務サポート
・給与計算、社会保険関連、年末調整、社宅管理などの事務
■働く環境:
・完全週休二日制、夜勤なし、36協定順守、年間休日120日でワークライフバランスも安定しており、住宅手当・家族手当、社宅、退職金制度など福利厚生も充実しています。
※一部手当、福利厚生については正社員登用後から適用
■組織構成:
大阪支店:部長1名、メンバー6名
■当社の魅力:
【大手鉄鋼メーカー100%出資子会社/確かな技術力を誇るニッチメーカー】
同社は日本初のドラム缶製造メーカーであり、国内シェアはトップクラスです。生産設備の特許の取得やドラム缶製造装置及び付帯設備に関するエンジニアリング業務も展開していくなど、次世代を見据えた戦略に取り組んでいる点も魅力的です。
【落ち着いた社風と手厚いバックアップ体制】
・落ち着いた社風で、離職者も少なく、着実にスキルを身に着けていくことができます。平均勤続年数16.5年と腰を据えて働ける環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
---|---|
雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 ※期間の定め:6ヶ月更新※正社員登用の可能性有 <試用期間> 2ヶ月 補足事項なし 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~21:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45 |
勤務地 | <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都江東区亀戸1-5-7 錦糸町プライムタワー7階 勤務地最寄駅:JR線/亀戸駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無 |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 300万円~370万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):216,560円~250,000円 <月給> 216,560円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年数回土曜日出勤有(会社カレンダーによる) ■昇給:無※正社員登用後は年1回 ■賞与:年2回(6月、12月)※正社員登用後は3回 ■モデル年収: ・350万円/1年目(月給24万+賞与+他) ※正社員登用後は370万円~400万円程度の見込み 月給は年齢やご経験等により変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 寮社宅:借上独身寮、借上社宅※正社員登用後有 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定給付企業年金※正社員登用後有 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 階層別研修、OJT <その他補足> ・諸手当:昼食補助費(20日以上出勤で6,500円支給) ・資格取得支援制度(費用全額負担+特定の資格取得者に対し一時金を支給) ・カフェテリアプラン制度(一部正社員登用後適用) ※以下は正社員登用後適用 ・社宅・寮貸与(借上社宅制度) ・持家助成金制度 ・財形貯蓄 ・リフレッシュ休暇 ・財形貯蓄 ・持家助成金(2.5万円利子補給) ・持株制度 ・借り上げ社宅制度 ・企業年金 ・引っ越し代支給 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年間有給休暇:4日~21日(入社月により変動します、4月入社の場合は20日付与) ■出産休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、福祉休暇 等 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:※下記いずれか ・事務の実務経験(3年以上) ・基本的なPC操作ができる方(Word、Excel、PowerPoint) ・社内外の方ともコミュニケーションを取り、業務を進めることができる方 ■歓迎条件: ・給与計算、社宅管理などの業務経験 ・人事の業務経験 |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。