正社員
掲載予定期間:2024/10/24(木)〜2025/1/22(水)
【在宅可/東京】運用保守の経験あればOK!インフラエンジニア/経験浅くても安心!充実した研修あり
◆◇在宅勤務可/充実した教育や研修制度を完備/継続的に成長できる自社ITスクール運営による教育力を拡大中/社員定着率93%◆◇
■業務概要
サーバとクラウドを使ったインフラ業務をご担当いただきます。
・提案、設計、構築、テスト、運用展開
・インフラ更改、システム移行
・新規サービス導入
・運用導入、運用改善
・他チームのトラブルシュート対応
【変更の範囲:会社の定める業務】
<案件例>
・官公庁系の新規リモートアクセスシステム構築案件
・金融機関向け取引管理システムの設計・構築
・オンプレミス環境からクラウド環境への移行/クラウド基盤構築
<常駐について>
ご入社後は基本的に既存チームへの常駐をお願いしております。
転居を伴う場所への常駐は行っておらず、ご自宅から1時間半以内で通える範囲となっております。
■当ポジションの魅力
お客様から検証環境を無償で貸与させていただいたり、有料のMicrosoft Azureを検証用途で利用させていただく事が可能なため、スキルに貪欲な方はどんどんレベルアップできる環境です。
■キャリアアップ
・ITソリューション事業のほかに、メディア事業、セキュリティ事業等様々な事業部があるため、多彩なキャリアアップ/キャリアチェンジを目指せます。
・資格取得サポート制度(資格手当)…取得した資格の種類に応じて2000円~2万円を毎月支給。年間で総額2万4000円~24万円。頑張りが給与にきちんと反映されます。
・他にも、書籍代、研修・試験費用は全額会社負担で行っており、自己研鑽を行いやすい環境です!
■教育体制
自社でITスクールを運営していることもあり、教育に力を入れております。書籍執筆も行う講師の講座など、幅広い講座がございます!
■エンジニアファーストな社風
・プロジェクトアサインの考え方
プロジェクトアサインの際には、豊富なバックオーダーの中から、業務内容や勤務地など各種条件を多角的に検討し、必ずエンジニア本人の了承のもとでアサインを行っています。
・エンジニア主導の様々な試み
興味のある 先端技術の勉強会や、横の繋がりを作る部活動、FA制度、事業部を跨いだキャリアチェンジなどエンジニアの「こんなことをやってみたい」を全力でサポートしています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も勤務条件に差異はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田松永町18 ビオレ秋葉原ビル3F 勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~283,000円 固定残業手当/月:50,000円~67,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回 ■賞与:年1回 ■評価:「社歴や年齢」でなく「能力や成果、仕事への熱量」を評価していく風土です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月上限2万5000円まで 家族手当:扶養者1万円/子1人5000円 社会保険:社会保障完備 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得サポート制度各種あり、資格手当(取得した資格の種類に応じて2000円~2万円を毎月支給。年間で総額2万4000円~24万円。頑張りが給与にきちんと反映されます。) <その他補足> ■役職手当 ■時間外手当 ■産前産後休暇 ■育児介護休暇 ■在宅勤務制度(配属プロジェクトによる) ■確定拠出年金制度 ■各種インセンティブあり ■社員紹介制度 ■サークル活動(フォートナイト部、麻雀部、フットサル部、テニス部、カメラ愛好会など各種活動中) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ※完全週休2日制(土・日)…プロジェクトにより曜日が異なる場合もあります 祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇 ※最大9連休を取得して、プライベートを楽しむ方もおります |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: サーバーやネットワーク、クラウド運用のご経験 ■歓迎条件: AZ-900…Microsoft Azure Fundamentals資格 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社エスアイイー |
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所在地 | 〒101-0023 東京都千代田区神田松永町18 ビオレ秋葉原ビル3F |
事業内容 | ■事業内容: ◆ITソリューション事業 ◆IT専門スクール ◆IT専門人材紹介サービス ◆セキュリティソリューション事業部 ◆メディアインテグレーション事業部 ◆受託開発 ◆ゲームインテグレーション事業部 |
代表者 | 代表取締役 藤正幸 |
URL | https://sie.co.jp/ |
設立 | 年2004年6月 |
資本金 | 30百万円 |
売上 | 3,900百万円 |
従業員数 | 1,100名 |
平均年齢 | 29.7歳 |
主要取引先 | NTTコミュニケーションズ株式会社、株式会社NTTデータビジネスシステム、ドコモ・データコム株式会社、株式会社NTCテクノロジー、富士通株式会社、株式会社富士通エフサス、富士通Japan株式会社、株式会社日立ソリューションズ東日本、キーウェアサービス株式会社、伊藤忠テクノソリューションズ株式会社、CTCテクノロジー株式会社、三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社 |
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