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【CBcloud株式会社】【東京・大阪・沖縄】QAエンジニア(リーダー~マネージャー候補)◆物流×ITのリーディングカンパニー【転職支援サービス求人】(正社員)

CBcloud株式会社 求人更新日:2024年10月31日 求人ID:37021985
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)


【東京・大阪・沖縄】QAエンジニア(リーダー~マネージャー候補)◆物流×ITのリーディングカンパニー


~TVCM放送中!アナログな物流業界の課題をデジタルで解決/社会貢献性の高いビジネス×ミッションドリブンな社風/リモート可~

「『届けてくれる』にもっと価値を。」のビジョンを掲げ、物を届けてほしい企業・個人と配送ドライバーを繋げるプラットフォーム「PickGo」などを運営している当社にて、一人目となるQAエンジニア(リーダー~マネージャー候補)業務をお任せします。

エンジニア組織はPS本部(サポート部門)や営業本部などのビジネスサイドとも直接コミュニケーションを取りながら、日々開発を行っています。
基幹サービスであるPickGoは国内最大級規模に成長し、そのほかにも複数サービスの提供を行っていますが、ユーザー満足度を高め、更なる認知と支持を得るためにも、より良いプロダクト開発が求められており、まだまだ開発リソースが足りません。
これまでQAに関しては、外部委託をしていたのですが、内製化を進め開発スピードの向上や安定した体制を構築したく、新たに増員のため募集することになりました。

■業務概要:
・QA戦略(テスト計画・品質計画)の立案と遂行
・プロダクト品質向上のための技術設計と遂行
・QAチームの立ち上げ及びQAエンジニアの採用等

■業務の魅力:
・生活インフラの基盤となるサービスに対してミッションクリティカルな貢献ができます。
・システムの機能的な要素の品質だけではなく、サービス全体の品質貢献を目指して、マネジメントや非機能要素の品質にも取り組めます。

■当社について:
2013年の設立以来、フリーランスドライバーおよび一般貨物自動車運送事業者と荷主を即時につなぐプラットフォーム「PickGo」や宅配効率化システム「SmaRyuポスト」、運送事業者の業務支援システム「SmaRyuトラック」など、アナログと言われる運送業界に独自のITソリューションを提供しています。運送業界の構造改革およびラストワンマイルを担うドライバーの労働環境の改善をはじめとした業界が抱える各種課題を解決すべく、ITの活用による自動化・効率化を促進しています。
当社はテクノロジーの力で配送現場をエンパワーするとともに、拡張性と柔軟性を兼ね備えた物流インフラを世の中に実装していきたいと考えています。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > 品質管理(ソフトウェア・ネットワーク)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
8:00~17:00
10:00~19:00
勤務地 <勤務地詳細1>
本社
住所:東京都千代田区神田須田町1-23-1 住友不動産神田ビル2号館9F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
大阪ベース(大阪支社)
住所:大阪府大阪市中央区本町4-4-6プラチナ御堂筋ビル 5階
勤務地最寄駅:大阪メトロ御堂筋線/本町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
那覇ベース(沖縄支社)
住所:沖縄県那覇市天久905番地 琉球新報天久ビル2F
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):369,942円~
固定残業手当/月:130,058円~(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
500,000円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご希望と経験等を考慮し、当社規定により決定いたします。
※あくまで想定年収となるため、上記範囲外での提示可能性もございます。
■昇給:年2回(4月・10月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
寮社宅:社宅制度あり
社会保険:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
勉強会参加費用負担制度(テックカンファレンス、外部勉強会など)、書籍購入費用負担制度、資格取得費用負担制度

<その他補足>
・CB Budget(イベント・勉強会・書籍購入費用等、2万円補助制度/半期毎)
・CB Boarding(リファラル制度)
・フリードリンク制度
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・年末年始、慶弔、出産、育児等
・有給休暇(3ヶ月経過時に15日付与)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・テストフロー設計の経験
・WebアプリケーションにおけるQAエンジニア経験1年以上

■歓迎条件:
・QAマネージャー経験
・アジャイル開発経験、スクラム開発経験
・CI/CD 等のオペレーションを自動化するためのツールの開発、運用経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 CBcloud株式会社
所在地 〒101-0041
東京都千代田区神田須田町1-23-1
住友不動産神田ビル2号館9F
事業内容 ■ターゲットとする市場について
物流とは、日々の生活を支える社会インフラでありダイナミックな市場です。
どのような業種の企業であれ、なんらか物を運び事業経営しています。
例えば、メーカーの製品製造にあたっての原材料の調達、小売店の店頭への商品の供給やエンドユーザーに届くまで、
すべて「物流(のドライバー)」があり成りたっています。
そういった点からも、「物流」は経済と日々の生活を支える社会基盤=インフラだと言えます。
代表者 代表取締役 松本 隆一
URL https://cb-cloud.com/
設立 年2013年10月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 130名
平均年齢 33歳
主要取引先 -
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