正社員
掲載予定期間：2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)
【福岡】設備設計（2D/3D CAD）★自動車メーカー向け★/エンジニアファースト/年間休日125日
【福岡県内でのアサイン／エンジニアを1番に考える企業／転勤なし・年間休日125日・待機期間は給与100％保証！／勤務地の希望やワークライフバランス、希望プロジェクトのアサインを最大現実現できるよう運営を行っております／チーム単位の配属でリーダー経験も積みやすい！】
■採用背景：
顧客のニーズにお応えするための増員募集です！案件にはチームでの配属となります。以下記載のツール使用経験のある方は歓迎いたします！
■業務内容
自動車工場の製造装置などのCADを用いた生産設備設計業務をお任せします。チームアサインとなり、ゆくゆくはプロジェクトリーダーもお任せいたします。部下とのアサインでマネジメント経験も積むことが可能です。
■プロジェクト例
・自動化装置の設計
・基本設計／モデリング／作図業務／作業指示書
＜使用ツール＞
SolidEdge／Solidworks／AutoCAD／CATI／NX／ICADなど
※スキルに合わせた案件・工程をお任せします
■組織構成：
・現在、福岡支店の請負案件（機械設計）には1名います。
■有給について：
有給は入社当日より最大１０日付与／午前休・午後休も取得可能です。
■当社の魅力点
★どんなプロジェクトでも年間休日は125日！★
当社ではどの案件でも年間休日は125日取得できるように調整をしています。アサイン先の企業カレンダーが124日休みだった場合も弊社カレンダーの中の営業日を休みにするなどしっかり休みが取得できる環境を整えています。
★営業・技術リーダーの密な連携★
・技術、営業の各リーダークラスが密に連携し、一人ひとりの技術者のスキルアップに役立つ開発案件を担当しています。成長できる環境づくりを続け、技術者一人ひとりのスキルアップをサポートします。
★研修はアサイン先でOJT！★
・入社後、研修は先輩とOJTで実施頂きます。経験の浅い方が客先へ行く際は、少なくとも2名以上のチームで就業します。
★引越費用・入社初期費用を会社が全額サポート★
・初期アサインが少し遠方の場合で引っ越しが必要な時も当社は全額サポートさせていただいております。エンジニアの成長を第1に考えているためサポートできる点はとことんサポートをしています！
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター（建築、土木系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も、待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 福岡（顧客先） 住所：福岡県 客先での勤務となります 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ※引越費用・入社初期費用を会社が全額サポート（UIターン希望の方も歓迎します） ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（計３カ月分※業績変動） 待機期間中も給与の変動はございません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限なし） 家族手当：子ども手当10,000円～ 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 社会保険：■関東ITソフトウェア健康保険組合 退職金制度：勤続3年以上で対象 ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・無料eラーニング完備（約300講座） 【社内学習 ※自由参加】 エンジニアが集まって、好きな学習を自由にできるよう定期的に会社を開放 ＜その他補足＞ ■単身赴任手当 ■役職手当 ■時間外手当（全額支給）■育児休業取得実績あり ■グループ傷害保険 ■退職金制度／定年65歳 ■関東ITソフトウェア健康保険組合 ※スポーツクラブ・宿泊・映画館・レジャー施設割引 ■借上社宅（規定あり） ■U・Iターン転職支援制度（引越費用、入居初期費用を会社が全額サポート※規定あり） ■永年勤続報奨制度 他、多彩な福利厚生メニューが利用可能です。 ・ビル内喫煙室あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 土曜、日曜、祝日※年に４回土曜出勤あり（土曜出社の日は通常業務はせず、全体会議/部門会議/面談/レクレーションなどを行います） 年末年始休暇、慶弔休暇、夏季休暇、有給休暇、バースデー休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・建設業界でCADの実務経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・基本設計～詳細設計まで何かしらの設備設計の実務経験をお持ちの方 ・SolidEdge／Solidworks／AutoCAD／CATIAなどのツールの使用経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アルファテクノロジー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-19-2 |
| 事業内容 | ■事業内容： 機械・電気・ソフトウェアの設計開発に特化した会社です。自動車・医療・ロボット・IoT・AI等の最先端技術フィールドで、特に自動車と医療機器に強みがあります。メーカーとの共同開発から自社製品開発まで幅広く展開しております。 自社開発では、自治体向け緊急速報コミュニケーションシステム等やRPAの開発を行い、モノづくりを通して、安心で便利な世の中へ貢献しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 吉田岳彦 |
| URL | http://www.alphatc.co.jp/ |
| 設立 | 年2004年9月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 460名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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