NEW 正社員
掲載予定期間:2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)
【兵庫・神奈川/在宅可】社内SE(DX推進)◆英語力を活かせる◆世界的な流体システム関連企業/働き方
【DX化推進/外資系/英語力を活かせる/残業月10~15H程度・年間休日124日・在宅可能】
■募集背景:
当社は現在、DX化に注力しており、社内のあらゆる業務の改革を進めております。積極的な導入や改善提案ができる方を求めます。
■業務詳細:
・ITを活用した業務改善やDX推進の企画、提案、実行
・ 新しいテクノロジーとツールを調査・導入等による、社内ユーザーの業務効率向上策の推進
・ 社内ネットワークとシステムの運用・保守・管理
・ 社内システムの監視・問題解決
・ 各種インフラの構築・運用・保守
・アップグレードと改善の計画・実施
・ 社内ユーザー向けIT関連課題へのサポートやトラブルシューティング
・ ソフトウェア・ハードウェアのインストール・設定・メンテナンス
・ 情報セキュリティポリシー・規程準拠のためのセキュリティ対策
【変更の範囲:会社の定める業務】
■このポジションの魅力
当社ITグループは、社員約250名(国内2拠点、リモートユーザー)のIT関連業務を担当する部署です。
システム開発、インフラ構築、運用保守、セキュリティ対策など、幅広い業務に携わっています。
常に新しい技術を取り入れ、社員にとって使いやすいシステム環境を提供し、生産性を高めることを目標として、チームワークを重視し、積極的に意見交換を行いながら業務を進めています。
■働き方:
残業月10~15時間程度、在宅可能、有給取得率◎
プライベートを大事にして働けます。
また、英語力についても研修があり磨くことが可能です。
■組織構成:
40~50代の方が中心となります。メンバーは3名、リーダーが1名の計4名の組織です。
■当社の魅力/Swagelok社について:
スウェージロック社は、年間売り上げ約18億米ドルのプライベート・カンパニーです。
米国オハイオ州に本社を置き、研究開発、計装、製薬、オイル/ガス、発電、石油化学、代替燃料、半導体などの業界に向けて、流体システム・ソリューション(製品、アセンブリー、サービス)の開発および提案を行っています。スウェージロック製品の販売およびサポートは、70ヶ国に広がる200ヶ所以上にある指定販売会社が行っています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:15 (所定労働時間:7時間15分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:兵庫県西宮市鳴尾浜一丁目1番地1 勤務地最寄駅:阪神本線/甲子園駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 東日本サービスセンター 住所:神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央8-33 サウス・コア 勤務地最寄駅:横浜市営地下鉄線/センター南駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 本社は甲子園駅より阪神バスにて約15分の鳴尾浜1丁目バス停前です。 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 560万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~500,000円 <月給> 350,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は、ご経験やスキルに応じてご相談可能です。 ■賞与:年4回(6月、9月、12月、翌年3月) ■給与改定:年1回(3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(原則全額支給) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:401k(確定拠出年金) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率99%) <教育制度・資格補助補足> 入社時研修あり、その後OJTにて業務習得。 <その他補足> ■GLTD(就労不能時に給与の60%を補償)加入 ■入社時トレーニング有り、入社後も社内外の研修受講可能 ■業務上英語が必要な方へのネイティブスピーカーによる英語研修制度あり ■在宅勤務を行う方には在宅勤務手当 5,000円(月額)を支給します |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇0日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 有給休暇(入社月に応じた日数を入社初日に付与、2年目以降11日~20日/年)、その他年末年始休暇、夏期休暇など |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: <以下いずれかに該当する方> ・インフラ構築・運用・保守経験 (3年以上) ・ユーザーサポート経験(3年以上) ・ネットワーク、サーバ、およびクライアントOSの管理経験 ■歓迎要件: ・英語力中級以上(目安:TOEIC(R)テスト 650点以上) <語学力> 歓迎条件:英語中級 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 日本スウェージロックFST株式会社 |
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所在地 | 〒663-8142 兵庫県西宮市鳴尾浜1-1-1 |
事業内容 | 【事業内容】 ■米国スウェージロック社で製造される業界最高レベルのバルブや継手など、豊富な品揃えの流体システム製品の販売 ■流体制御に関するソリューションの提案および各種技術セミナーなどのサービスの提供 |
代表者 | - |
URL | https://www.japan.swagelok.solutions/ |
設立 | 年2007年12月 |
資本金 | 30百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 220名 |
平均年齢 | 48歳 |
主要取引先 | - |
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